申城體育場。

今天正是1月16日，遠在蘇城的員工昨天就已經來到申城，並且都安排到了酒店住了一晚上，公司年會3個億預算就是這么被花掉的。

同時，海外雇員也有大半數都趕來總部，申城，作為全國時尚摩登的大都會，繁華程度不比世界上的任何大都市差。

當天下午。

申城的一家酒店里，王浩豐換上了一套西裝革履，平口式社交禮服，他是藍星科技的p5級高級工程師。

公司b輪融資之前就已經加入了藍星科技。

著裝整理好了，再梳了個型，他早就聽說這次年會級高端，當來到現場的時候得到了印證。

半小時之後，王浩豐來到了體育場，進場的時候要出示邀請函，公司的每一個員工都有一份精致的邀請函。

外場還是有點冷的，尤其是穿著晚禮服，不過到了場內就不一樣了，地面上鋪著的紅毯實際上還有暖氣輸送管，暖氣會從腳下冒上來。

畢竟，三個億的預算擺著的。

在場內根本就感受不到絲毫的寒意存在，整個體育場地面一片暖洋洋，而往上十多米之後又非常的冷，因為體育場並非是完全封閉的。

進入年會現場所看到眼前的景象，給他的感覺仿佛進入了好萊塢電影的世界，所謂上流生活的景象，很多都是陌生人，但他知道都是公司的同事，或者蔚藍海岸的員工，算是「親戚」同事了。

有趣的是，年會活動的員工固有社交圈被徹底打亂，王浩豐所在項目組的同事不知道在哪個角落，入場者可以隨便找一個空位坐下，但有個特殊的規定。

不能和一個項目部門或認識的同事在一桌上。

雖然都在同一個公司，但其實很多人都相互不認識，都固定在一個小圈子，羅晟這么規定的目的顯然是要在年會活動期間把小圈子拆了，讓全體員工融入整個公司，這是塑造公司企業文化的重要手段。

同時也是刺激一下員工們的線下社交活動，有些程序員不刺激一下，可能這輩子要注孤生的節奏了。

此刻，年會現場一片熱而不鬧，沒有人大聲說話，參加的每一個員工都穿著風格不一的晚禮服，公司的妹紙也是精心打扮了一番才來參加這場活動。

王浩豐正尋思著找一個位置坐下，大量的服務人員端著盤子在會場上來回穿梭，第三方策劃也是下了功夫，畢竟錢到位，甲方的一切要求全部滿足到位。

今晚自然是要喝香檳。

就在王浩豐找到了一個位置，坐下沒一會兒，活動現場的大舞台上，花大價錢請來演出助興的交響樂團忽然開始演奏了。

一曲《杜鵑圓舞曲》響徹全場，樂曲旋律充滿愉快歡脫的氣氛蔓延全場，而活動現場的員工們聽到這古典樂曲的時候，都不由會心一笑。

嗯，不少的學校上課鈴聲就是《杜鵑圓舞曲》。

「這得花掉多少預算才能策劃一場如此精妙的年會活動，沒有對比就沒有傷害啊，難怪藍星科技的一份工作是無數it求職者夢寐以求的。」

現場也有不少的媒體記者，此情此景也是感慨不已。

隨著一《杜鵑圓舞曲》結束，年會現場已經坐滿人了，基本上全都已經來到了現場。