羅晟頓了片刻，瞥了眼桌面上的年報旋即拿起來揮了下，帶著陳述的口吻補充道：「把這25%的凈利潤給我合理的砍到8%，今年底收官之前把解決方案送到我辦公室里。」

姚建鴻應道：「明白了羅總，不用年底，一個月之內處理這個問題，處理不了我擔全責。」

這是下軍令狀的味道了，而且這絕對不是一件輕松的任務，很多人覺得企業掙錢最難，事實上花錢才是最難的，花錢不是亂花，而是合理的花出去，花出去要能看到預期回報，這個就難了。

羅晟聽到老姚親口保證，也不說什么了，點了點頭，把手里的年報甩在會議桌上便起身。

「散會吧。」

留下這么一句便離開了會議室，在他離開之前，其他人都老老實實的坐在各自的位置上。

盡管在座的眾人在年齡上比羅晟大許多，但他在訓斥的時候即便口吻不溫不火卻讓人倍感壓力山大，尤其是財務審計部門總裁，之前著實嚇得不輕，萬幸的是年報審計沒問題。

畢竟，羅晟的口吻再怎么溫和，他的位置擺在那里的，事情的性質也擺在那里的。

一把手走了，現在二把手臉色立刻鐵青。

相比較而言大家更加怕姚建鴻，因為他是現管的那個人，羅晟現在是一周下來都未必來公司一趟，公司的日常運營管理實際上都是姚建鴻在打理。

「十分鍾後，召集公司總監以上級別的管理層開會！」

撂下這么一句話，二把手老姚也起身離開了會議室。

在場的眾人面面相覷，都知道，今天這場常務董事會結束之後，公司內部的中層管理怕是要進行一次「大優化」行動了。

羅晟雖然沒有責備姚建鴻，但大家都知道最沒面子的就是老姚了。

喜歡當甩手掌櫃的一把手和實際干一把手的事情的二把手現在都走了，眾人總算是輕松了不少，各自收拾文件的同時也交流著。

「有些錢我們可以掙，但不掙，留給別人掙……你從來沒有聽見過任何一個企業家敢這么說話的吧。除了羅總，誰敢這么說？」

「拋開工作上的事情，就感性的來說我當時就想把『牛筆』二字給吼出來，但還是忍住了。」

「哈哈~」

「不過確實有一句說一句，你不服都不行啊，大概這就是格局和胸懷吧，這種境界縱觀國內外商界的各路大咖級領袖，我想除了羅總之外，恐怕也就是任老爺子了吧，除此二者我實在找不到第三個人能到達這個段位的，自愧弗如，自愧弗如啊。」

「你就別愧了，還有七八分鍾又要開會，趕快收拾吧。」

「是啊，羅總要求把公司凈利潤壓縮到8%，壓力給了老姚，老姚再壓縮一個月，咱們一個都跑不了。」

「駭……官大一級壓死人吶。」

「待會兒就等著老姚在會上咆哮吧。」

「不用想了，羅總提到的那個題在我管的下轄部門，老姚給我噴唾沫星子是跑不了的了，看我回頭就去痛斥一頓下屬解氣，該罵的罵，該炒的炒，盡給勞資找麻煩。」

「走吧！走吧！會後還得寫勞什子的檢討，真是煩死了。」

果不其然，幾分鍾之後公司的臨時會議上，姚建鴻開場就對著與會的所有人直接口吐芬芳。

相比較很少在下屬面前火的羅晟是儒雅隨和但不怒自威不同的是，老姚在內部會議一旦起火來，堪稱暴君級別，而當他說話的時候以「勞資」開頭就意味著絕對少不了被罵得狗血淋頭。

這一點，隔壁的張博文現在也是個會議暴君，兩人簡直如出一轍，下面的人也如出一轍的不想和他們開會，但要命的是拒絕不了。

其實，在兩家公司展的初期，羅晟還沒有怎么當甩手掌櫃的時候，不論是姚建鴻也好，還是張博文也好，都不怎么脾氣的，即使在工作上處了披露也不會直接上來就口吐芬芳。

但現在，只要工作上出問題就必定口吐芬芳。

這種變化其實並非偶然，如果羅晟現在在他們的位置上，肯定也會進化成暴君。

因為兩家企業現在的規模實在是太大了，不像以前，而管理如此之大的巨型跨國集團是非常勞累的，尤其是精神上，大多數時候都要專注甚至緊綳神經在工作，掌管企業運營的方方面面。

公司出現大的問題反而不會咆哮，但如果是出現小問題直接口吐芬芳。

在他們的世界觀里，出現一些小紕漏是不能忍的，當初就開罵，但如果真的出大問題，肯定不會飆，這種時候只要腦子清醒就知道解決問題才是當務之急。

事實上，這也不是什么稀奇事，電影界有卡梅隆這種片場暴君，硅谷那邊已故的喬幫主同樣是個職場暴君。

他們都有著相同點，都是直接管事的人。

而就在姚建鴻開始針對蔚藍海岸內部的人事結構進行「優化」的時候，北美那邊已經開始同時盯上羅晟旗下的蔚藍海岸和藍星科技兩家公司制定新一輪的打擊了，而且力度比去年打擊藍星科技有過之而無不及。

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