第二百三十六章 招聘會(2 / 2)

星臨諸天 暗獄領主 1465 字 2020-06-23

「健忘了吧?你剛換的手機,所用的新型電池不就是出自這家公司嗎?這東西可是被稱之為電池領域的革命性產品呢!」

「哎呀!我想起來了,他不就是秦烽嗎?新一代的國民男神呢!沒想到這回他親自過來了!」一個容顏嬌美、活潑可愛的苗條女孩陡地反應過來。

眾人不由嘩然,因著新型手機電池的問世,錕鋙科技最近半年以來已經成為新能源領域的明星級企業,尤其大boss秦烽的個人基本資料早已不是什么秘密,微博的粉絲關注量簡直堪比那些國際大牌明星,所謂國民男神也是網友們叫出來的,雖然他自己並不怎么喜歡用微博。

看來一切都說得通了,錕鋙科技雖然是新成立不到一年的企業。但是外界的估測市值已經不下兩三百億,而且未來發展前景可謂一片光明,畢竟各行各業需要用到大容量移動電源的地方實在是太多了。

作為公司的創始人,秦烽的名聲不僅國內廣為流傳,連大洋彼岸的國度,對於這位年輕的新富豪、新能源領域的關鍵人物也給予了足夠程度的關注。

圍過來的人越來越多,有不少應試者已經付諸行動了,展台前很快就排起了多條長長的隊伍,負責接待的女孩們頓時忙碌起來。

秦烽坐在展台里面的會議桌邊,取過一摞已經初步入圍的簡歷開始逐個翻看,兩個主管等在旁邊隨時接受詢問。

對於年輕的女孩子而言,極品男神的吸引力自然是極其驚人的。何況除了賞心悅目之外,這家錕鋙科技開出的薪資待遇標准相當不錯。

從保安到高管,從行政人員到研發體系技術骨干,以及公關營銷、廣告策劃、財務會計……涵蓋了多個專業領域,幾乎是維持一家大公司正常運營所需要的全套專業人才都有涉及,數量從數人到成百上千人不等,學歷從大學本科到碩士研究生、博士都是來者不拒。

而且相較於業內同行,公司員工的薪資待遇平均要高出25%的標准,中層以上主管的差別更大,基本上是50%起步。尤其是那些願意和公司簽訂五年以上長期合同的,公司推出的很多福利都可以享受到。

因此在確信這些條款的真實性以後,過來投簡歷的人那叫一個多,沒多久的時間就超過了預期的人數,碩士博士、或是多年從事相關行業工作的資深大咖都不缺乏,眾多簡歷堆積如山。

「總裁,人數已經嚴重超額了,您看如何處理?」江城詢問道。

「當然是照單全收,難不成還要退回去嗎?」秦烽掃了他一眼。

「好吧。」

江城不再說什么,這種事情當然是自家大boss說了算。只要他願意掏錢,招多少人都不是問題。

以後公司的規模越來越大,人才缺口將是長期存在的問題,現在多招一些也沒什么。以秦烽的做派,寧可現在白白花錢養著這些人,也不會放他們離開了。到了碗里的肉就是自己的,絕沒有讓出去的道理,將來自然有用得上他們的地方。

「……有些不對勁哦。」

旁邊,虞茜默默地給龍燕琳發手機信息。

「怎么了??」

龍燕琳不解地回應道。

「咱們的男神總裁招人,似乎有個特殊的規律?我是指女性應試者。」

「什么規律?」

「顏值高的似乎很容易入圍,尤其是那種胸大腿長的,高水准的美女不少呢!【偷笑】」

「開什么玩笑?這些人的學歷資質都符合要求啊,總裁招人哪有只看臉的道理?」龍燕琳不悅地道。

「可是我確實發現,同樣條件的應試者,胸大的似乎更容易入圍呢。」虞茜堅持自己的觀點。

龍燕琳偷偷瞥了一眼不遠處的秦烽,無奈地回應道:「你可長點心吧,當心知道的太多,被總裁抓去人道毀滅!」

「……」