盧克·奧巴代亞還沒找到，德國人又出幺蛾子，一名畢洛夫手下的德國外交部官員私下密會尤利塞斯造船廠的徳裔工程師馬科斯·魏爾德，布拉德的工作出現嚴重失誤，並沒有及時監控，所以並不知道馬科斯·魏爾德和德國人談了些什么。

或者是發生了些什么。

左鯨當天晚上就去找羅克匯報工作，順便也有承認錯誤的意思。

「這種事也是在所難免，只有千日做賊，沒有千日防賊的道理，尼亞薩蘭境內有近四千徳裔，比英裔的人數還多，所以說你們的任務很艱巨，工作中有失誤不可怕，及時發現及時調整，避免以後出現同樣的失誤就行。」羅克在這種事上還是能體諒的，主要是左鯨態度很好，羅克沒必要矯枉過正。

尼亞薩蘭的現實情況決定了，羅克要發展尼亞薩蘭，就不得不借助歐洲國家幾百年積累的科技力量，所以羅克很久以前就通過克里斯蒂安爭取徳裔移民。

和英國相比，德國的經濟還不夠發達，國內的高科技人才待遇也不夠高，這給羅克提供了極大便利，所以尼亞薩蘭境內的徳裔就有點多。

人數一多，就不可避免的會出現很多問題，有些人念及舊情，在德國需要的時候給予一些幫助也是可以理解的，更不用說這些徳裔中還不知道有多少人是懷有其他目的才來到尼亞薩蘭，所以布拉德的任務真的很繁重。

「我已經處理了相關責任人，當班的班組長都被降級處理，處理結果已經內部通報，接下來布拉德還要自糾自查，堅決杜絕類似情況發生。」羅克越是寬宏大量，左鯨就越是內疚。

布拉德的規模現在也是越來越龐大，所有成員加起來已經超過五百人，比小石城警察局的規模還要大。

基於同樣的理由，布拉德的管理工作也是越來越復雜，尼亞薩蘭的發展速度很快，不斷有新鮮血液加入，也會不斷有人達不到布拉德的要求被淘汰，還好羅克理解左鯨的工作，要不然左鯨真的是進退兩難。

羅克不管左鯨怎么自糾自查，其實包括左鯨在內，布拉德上上下下在情報工作上也都是新手，經驗是要慢慢積累的，好在尼亞薩蘭的情報工作起步比較早，英國戰爭辦公室現在都還沒有轉型成為軍情處，羅克很久以前就已經成立布拉德和保護傘，假以時日，這兩個部門肯定會震驚全世界。

要解決這個問題，關鍵還是要自己培養人才，並且加強教育，才能避免類似情況再次發生。

所以尼亞薩蘭的未來，關鍵還是在於璇璣城。

到今年九月份，尼亞薩蘭大學就要正式開學了，考慮到現在的具體情況，短時間內，尼亞薩蘭大學實行的是兩年制，快速培養一批實用人才，先滿足尼亞薩蘭境內各企業部門對於高級人才的需求，然後才會逐漸調整為四年制。

羅克這段時間的主要工作就是為尼亞薩蘭大學組織生源。

和這個時代的大多數高等院校不同，羅克本人肯定還是傾向於組織統一考試，根據考試成績擇優錄取。

但是目前尼亞薩蘭以及約翰內斯堡兩地的教育系統並不完善，有些七、八歲的學生已經在約翰內斯堡接受了兩年的完整教育，有些十五、六歲的學生卻還在語言培訓班接受為期一年的語言培訓，所以目前這個階段，實施統一的考試並不現實，羅克還是只能采用歐美流行的推薦制。

相對於統一的考試制度，推薦制肯定是有諸多的不合理，會引發很多問題，但是羅克沒有選擇，短時間內只能這樣處理。

所以這段時間遞交到尼亞薩蘭大學的推薦信就真的有點多，造船廠的推薦名單是八個人，兵工廠的推薦名單是十五個，安東遞上來的推薦名單足有一百多，名單最龐大的還是約翰內斯堡礦工子弟學校和紫葳公學。