第2814章 仕途運氣(2 / 2)

官場先鋒 岑寨散人 1606 字 2022-07-10

此次談話庄楫石從白傑沖拉開話匣,再轉到合理運用好的正策,最後一定程度肯定湎瀧在解決城港矛盾方面的探索工作,可以說從頭到尾充滿了祥和溫馨,遠比同是局委員兼申委書記的徐迢「熱」好幾度。

原因何在?

白鈺感覺資訊不夠用——徐迢的不冷不熱與庄楫石的主動善意,肯定都有其內在邏輯,但涉及局委員級別由下往上看迷霧重重,恐怕今年春節要回趟京都。

從通榆帶幫手,鍾組部對於跨省交流干部的確有這方面規定,不過出於可以理解的原因語焉不詳,沒明確說哪個級別以上可以、帶幾位、具體職務等,因為這種事兒一旦說得太清就容易成為標准,變成所有符合條件的都能遵照執行,又失去制定正策者靈活機動的初衷了。

按白鈺理解,跨省交流的副省部級和地級市一把手領導應該可以享受帶幫手的正策,但從經濟落後地區到發達地區不需要,主要指含有「援建」、「救急」、「助難」性質的交流。

湎瀧市與湎瀧港連續多年雙墊底,在京都看來就到了必須徹底改變的時候,而且認定靠暨南不行,因此符合條件。

允許帶幾位呢?又沒明說。方晟、詹印那批各帶四位恐怕有點多,白鈺只想來兩位就心滿意足了。

挑選哪兩位非常關鍵,首先到湎瀧來的是幫手,而不是打手,象尹冬梅那等直接秒殺周沐的,想都不要想。

其次級別方面應該僅限於處級,干得好可以向上提拔副廳,干得不如意守著處職位子也可以,這叫進可守退可守。

最後就是本人意願,必須不畏懼困難、勇於挑戰且對自己足夠信任。

白鈺的目光落到地圖上通榆那片區域,腦子里閃過一位又一位熟悉親切的面孔:

一是去年江珞斌主導的人事大調整當中從關苓調任甸西公安局長的常興邦,之所以沒能兼副市長是因為資歷不夠。白鈺對龐森主導下的公安系統進取意識和改革力度都不滿意,之前要求加強對港口公安分局管理力度,至今仍無下文,白鈺雖嘴上沒說什么卻記在心里;另外龐森與副書記、副局長任凱俊內斗嚴重,有時甚至影響正常工作的開展,黎明復對此也頗有微辭。

二是老朋友、目前躺平在上電社保局長寶座的馬昊,怎么強手如林的通榆老部下隊伍里偏偏想到他?白鈺覺得這樣一位吊而郎當風格的能某種程度發揮平衡和橋梁作用,無論對付周沐還是屠鄭雄反而達到出奇制勝效果。相反把嚴肅寫在臉上的,容易使對方產生防范警惕。

本來甸西的秘書、現任上電財正局長柴君也是種子選手,白鈺擔心把他調過來會讓晏越澤「多心」,也容易令外界生出閑話,好像自己只對秘書特別信任似的。

有時平衡內部利益也是十分必要的,最堅硬的堡壘最容易從內部攻破。

接到白鈺的電話,常興邦硬邦邦說了一個字「好」!

常興邦心里也有筆賬:自己的上司、甸西分管公安副市長汪博友,因為在上電表現不合白鈺的意才被踢到這邊,對臉上標著「白鈺」標簽的自己態度自然好不到哪兒去;再說,汪博友離退二線還有三年多,自己就算捱到點兒了也未必能如願,畢竟遠水不解近渴,白鈺不可能事事都關照得到。

與其如此,不如遠赴湎瀧放手一搏!

馬昊的情況有點復雜。去年企圖「接近」秦思嘉連吃癟子後,他轉而猛攻被調到省婦聯失意萬分的謝圖南。因為謝圖南隔三岔五回上電的家,兩人忽兒你搭我的車,忽兒我搭你的車,搭來搭去好像快勾搭到一起了。

不過謝圖南工作能力不怎么樣,拿捏男人心理倒是爐火純青,總讓馬昊感覺夠一夠就能吃到,又總是吃不到,弄得自詡情場老手的馬昊心癢不已,欲.火中燒。

「再等等,等我把她拿下就過去,」馬昊道,「現在吊在半空我不甘心吶,前期投入全打水漂不說,關鍵是好歹嘗到滋味才罷休!」

白鈺笑道:「老兄聽我勸一句,關於她,你注定吃不著,再說了就算得手,那位滄海兄願意跟你做連襟么?到時你怎么死都不知道!」

馬昊嘆道:「隔幾天我再試一次,不行就……就到湎瀧陪你,哎,湎瀧那邊有美女嗎?」

「有,」白鈺悠悠道,「就是性子野了點,怕你hold不住。」