第0188章 廣告效應(1 / 2)

聖光 通吃道人.QD 1262 字 2020-07-10

打開新一期的《天陽電視周報》,老調重彈的各類新聞早就無法吸引老百姓的注意。讀者們頂多關注一下這份報紙上幾個電視台的節目單,確定自己該在什么點看什么節目。

廣告版面平時沒人看,上頭大多是些培訓班。這可不是後世的藝術文化類培訓班,盡是些殺豬養雞種蘑菇當廚子的培訓廣告。招聘廣告還很少見,開價就兩百塊月薪的更是絕無僅有。

八十年代,一個熟練工月收入在三十多左右,到九十年代就加個『零』。九零年正是『物價飛漲,工資不漲』的起步階段,所有人都覺著錢不夠用了。

普通鄉鎮的老百姓看到這條招聘立馬咂舌,這月工資抵得上一般職工半年的收入,實在驚人。不過『聖光機械』要招的也不是普工,而是技術人員。

大多數人只能把這條招聘廣告當飯後談資,嘖嘖稱奇。可還是有些人仔仔細細的閱讀了廣告上的每一個字眼。

天陽市無甚特色,工農業都不行,頂多是因為當地特有礦產,有色冶金方面還稍微值得一提。市內有十幾家制造業國企,但一家比一家凄慘,大多只能靠銀行貸款度日。

周青峰打通市內積壓工業品到農村的銷路,但這對成千上萬的企業職工而言只能說是杯水車薪。不少有能力的老職工為了給自家孩子弄份工作,只能是自己提前退休。

這種國企內退休換上崗的做法,也算時代特色了。

『聖光機械』招聘模具,機械,電機等方面的設計制造人員。要求至少十年以上工作經驗,有勞模稱號的優先——這年頭竟然還有人看重『勞模』稱號?

豆腐塊般的廣告,半個巴掌大。上面留的電話號碼是南頭鄉政府的,似乎多了幾分可信度。不少人心里猶豫,可廣告上有一句實在吸引人——可接受周末假日臨時工作方式,按績效支付報酬。

嘿......,這是誰想出來的招?

周末假日工作,也就是不用放棄原有單位的關系,賺個外快而已。這種靈活實在難得,很多人願意一試,找個報刊亭或者單位電話就給南頭鄉這邊撥號問詢。

鄉政府倒是配合,畢竟不少人算是間接收了周青峰的好處。負責文宣的龔偉龔干事最積極,主動給『聖光機械』充當話務客服。有啥情況,他都給與回復,盡可能的說好話。

廣告刊登的當天就有十幾個想應聘的電話打過來。大多都支支吾吾,遮遮掩掩,既不說自己是誰,也不說自己是什么單位,就問是不是有高薪招聘這事。

龔干事幫忙收集好電話內容,出了政府就跑到『聖光機械』小破廠找周青峰匯報情況。他就是前次鬧承包主動跑到鄉小學吃罐頭的那位,老油條一個,很滑溜的一個人。

周青峰兩三天才會到廠里去一趟,畢竟這小廠子就那么二十來個人,幾間教室大小。他又不懂機械,頂多是要求工作規范些,把設備和地面搞干凈些,出問題能抓出責任人就好。

龔干事就跟見領導般,拿出個小本本把記錄的信息逐條念出來。周青峰也在想自己應該有一兩個跑腿的秘書,沒想到這免費的『秘書』就來了。

「昨天一共十三個電話,聽口音什么人都有,年輕的就關注兩百塊月薪是不是真的。年紀大的沉穩些,倒是不斷打聽廠里人員設備和經營狀況。

這些人都不肯開口說自己身份。有一個上年紀的人問了句,說我們這里要不要退休人員?還問大學教授一個月能拿多少工資?但這人卻似乎沒多少應聘意願,倒像是在打聽消息。」

退休?大學教授?

周青峰腦門上冒出好幾個問號。他立馬說道:「這人留下聯系方式了嗎?」

「沒有。」龔干事搖搖頭,「他說過兩天有意向再來問。」