第2821章 姜思律想出來的辦法(1 / 2)

整個君誠貿易有限公司的員工全都亂了套了。

居然要解散這家公司?

那他們將來怎么辦?

要知道,在這里的全都是君誠系的老員工啊。

沒有比這的日子更加舒服的了。

他們每天來上班,有的時候家里有事,電話都不用打一個,直接可以不來。

上班了,也沒有什么事,就是玩玩游戲吹吹牛什么的。

而每個月的工資獎金一分錢都不會少。、

這么好的工作到哪去找?

現在,公司居然要關閉了?

這絕對讓人無法接受。

「金經理。」

一個四十來歲的女員工開始叫嚷起來「這不能吧,我們都在這里上了多少年的班呢?現在說關就關?那我們這些人將來怎么辦?我都這年紀了,還能上哪去找工作啊?」

「就是,就是。」她的話立刻引起了一片的贊同聲「我這孩子還在上大學呢,現在把我們都開了,我們可靠什么活啊?」

一片片的囔囔聲。

「你們都別沖我叫。」金偉權的臉色要多難看有多難看「這不是我說的,是我們的大老板說的。二十四小時,他們就給了我們二十四小時,你們說,我能怎么辦?你們要養家,難道我就不用養家了?你們要過日子,難道我就不要過日子了?」

剛才的叫嚷聲,一下子就平靜下來了。

金偉權兀自憤憤不平「你,小孫,你進公司才幾年?我在君誠待了多少年了?我當年拿命護著公司,沒我能有君誠集團嗎?我都要被開了,你和我嚷什么?」

所有人的心里都是不安的。

是啊,金偉權那對君誠集團可是有大功的啊,他都自身難保了,更加不用說其他人了。

可是將來該怎么辦啊?

他們在這的日子過得實在太舒服了。

找工作?

都是四十幾,五十幾的人了,去哪兒找工作啊?

那個小孫,年紀最輕,只有三十五歲,之前在朱國旭掌管君誠集團的時代,是被集團總部派到這里來推動業務發展的。

當時的朱國旭並沒有完全的放棄這些老人,他也想讓君誠貿易有限公司重新煥發出活力來。

可是當你來到一個陌生的環境,如果環境和你之前所處的地方格格不入,除非你有堅強的定力,否則絕對會被同化的。

小孫就是這樣的人。

在總部的時候,他是業務骨干,可是來到這個一潭死水,人人都不思進取的地方,他迅速的被同化了。