第0492章職業教育(2 / 2)

聖光 通吃道人 3086 字 2020-12-28

我三十歲的時候還結了婚,娶了個凶悍的nv人,跟她生了三個孩子,還背了一大筆債務。

我很高興能為您效力,這對解決我的債務很有幫助。」

這故事聽起來不錯,機房內眾人哈哈大笑。

周青峰則緩緩加了句,「我給卡爾先生的月薪是十萬港幣。」

眾人的笑聲突然停下,仿佛被人掐住喉嚨。一雙雙眼睛瞪的老大,仿佛如此能提高聽力一般。

剛剛那句是什么?

十萬港幣。

月薪!

沒停錯吧?

這筆錢夠雇機房里三十幾號人快馬加鞭的g半年了。

周青峰繼續說道:「我很有錢,特別有錢。我每個月能賺到至少五千萬港幣的外匯,一億五千萬軟妹幣的國內利潤。

你們不用懷疑我的盈利能力,更不用擔心有人阻撓。所有阻撓我發財的人都被我gsi了。

正因為我有錢,所以我雇的起卡爾。同時我也有錢投資一下未來。但有些事情光砸錢都ga0不定,那就真的難了。

b如說教育,尤其是職業教育。」

周青峰買下了天yan市十幾家大大小小的國企,不但買下了它們的人員和地皮,還買下了很多配套單位。

b如學校。

國企若是有錢,配套的學校會b地方政府辦的還好。可若是沒錢,那就不如公辦學校穩定了。

普通的幼兒園,小學,中學,『聖光』集團都可以包下來。畢竟集團內部職工也需要給孩子提供教育。

當其他單位的職工在為孩子的學位東奔西跑,『聖光』的職工壓根不需要考慮這方面的事。

可國企教育t系中的技校就是個令人頭大的單位。這本應是後備職工的培訓基地,卻成了混日子的場所。

很多國企職工的子nv上技校就是走過場,他們壓根不需要為工作發愁,等著接班上崗就是了。

沒壓力就沒動力了。

國內的職業教育簡直就是垃圾收容所。

周青峰一度想把天yan機械廠的廠辦技校給關閉算了,因為里頭十七八的年輕人整天東溜西逛,開辦學校毫無意義。

當鄭教授勸住了周青峰,不是技校不好,而是技校沒辦好。

國外的職業教育給制造業提供了強有力的人才支撐,可國內的技校教育爛如稀泥。無論生源,師資,就業,都是最爛的。

可經濟的發展卻迫切需要足夠的高階技工。

所以周青峰對外招聘,十萬港幣的月薪聽起來誇張,但他要的就是x1引眼球。告訴有才能的人,到天yan為『聖光』工作能賺大錢。

渡邊和卡爾就是這么來的。

渡邊的管理需要細心,但卡爾的職業教育可不能僅僅靠細心。

德國佬對周青峰坦言,「辦職業教育跟辦普通教育不一樣。它需要有專業的師資,需要和普通教育同樣的投入,還需要足夠的實習機會。」

所以

周青峰把目光投向機房內來自國內不同單位的考察參觀人員。x s63 克思的故鄉。我來介紹一下他的經歷。十五歲時,卡爾先生是個小混混,因為x1毒盜竊斗毆而被逮捕,在監獄里待了四年。

十九歲出獄時,他只有初中學歷。為了生活,他入職地方小企業,一邊工作一邊接受職業教育。

卡爾花了三年時間獲得技工證書,並且得以有機會進入專科學校繼續深造。他又花了兩年時間,完成了中級和高級職業技能學習。

完成職業教育後,卡爾二十四歲。他決定繼續進修,考入了大名鼎鼎的德國洪堡大學,學習機械制造。

在三十歲的時候,卡爾先生還考取了職業教育的碩士學歷。此後他在多家公司就職,並在四年前來到中國成為一名商貿代理。

從一個被社會拋棄的小混混到一名才能非凡的專業人員。這是很不錯的勵志故事。卡爾,我沒說錯吧?」

周青峰回頭,胖乎乎的德國佬卡爾在他身後大笑,用不太標准的漢語說得:「總裁閣下,你漏了一點。

我三十歲的時候還結了婚,娶了個凶悍的nv人,跟她生了三個孩子,還背了一大筆債務。

我很高興能為您效力,這對解決我的債務很有幫助。」

這故事聽起來不錯,機房內眾人哈哈大笑。

周青峰則緩緩加了句,「我給卡爾先生的月薪是十萬港幣。」

眾人的笑聲突然停下,仿佛被人掐住喉嚨。一雙雙眼睛瞪的老大,仿佛如此能提高聽力一般。

剛剛那句是什么?

十萬港幣。

月薪!

沒停錯吧?

這筆錢夠雇機房里三十幾號人快馬加鞭的g半年了。

周青峰繼續說道:「我很有錢,特別有錢。我每個月能賺到至少五千萬港幣的外匯,一億五千萬軟妹幣的國內利潤。

你們不用懷疑我的盈利能力,更不用擔心有人阻撓。所有阻撓我發財的人都被我gsi了。

正因為我有錢,所以我雇的起卡爾。同時我也有錢投資一下未來。但有些事情光砸錢都ga0不定,那就真的難了。

b如說教育,尤其是職業教育。」

周青峰買下了天yan市十幾家大大小小的國企,不但買下了它們的人員和地皮,還買下了很多配套單位。

b如學校。

國企若是有錢,配套的學校會b地方政府辦的還好。可若是沒錢,那就不如公辦學校穩定了。

普通的幼兒園,小學,中學,『聖光』集團都可以包下來。畢竟集團內部職工也需要給孩子提供教育。

當其他單位的職工在為孩子的學位東奔西跑,『聖光』的職工壓根不需要考慮這方面的事。

可國企教育t系中的技校就是個令人頭大的單位。這本應是後備職工的培訓基地,卻成了混日子的場所。

很多國企職工的子nv上技校就是走過場,他們壓根不需要為工作發愁,等著接班上崗就是了。

沒壓力就沒動力了。

國內的職業教育簡直就是垃圾收容所。

周青峰一度想把天yan機械廠的廠辦技校給關閉算了,因為里頭十七八的年輕人整天東溜西逛,開辦學校毫無意義。

當鄭教授勸住了周青峰,不是技校不好,而是技校沒辦好。

國外的職業教育給制造業提供了強有力的人才支撐,可國內的技校教育爛如稀泥。無論生源,師資,就業,都是最爛的。

可經濟的發展卻迫切需要足夠的高階技工。

所以周青峰對外招聘,十萬港幣的月薪聽起來誇張,但他要的就是x1引眼球。告訴有才能的人,到天yan為『聖光』工作能賺大錢。

渡邊和卡爾就是這么來的。

渡邊的管理需要細心,但卡爾的職業教育可不能僅僅靠細心。

德國佬對周青峰坦言,「辦職業教育跟辦普通教育不一樣。它需要有專業的師資,需要和普通教育同樣的投入,還需要足夠的實習機會。」

所以

周青峰把目光投向機房內來自國內不同單位的考察參觀人員。

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