第六一五章 東方騙子(1 / 2)

好萊塢原本只是美國西海岸加利福尼亞州洛杉磯的郊區,如今卻發展成為全球電影人的終極歸屬、世界聞名的電影中心,專門用來代指美國電影工業。

並且被譽為世界影壇聖地、全球時尚的發源地、全球音樂電影產業中心地帶,擁有著世界級的娛樂產業和奢侈品牌,引領並代表著全球時尚的最高水平。

諸多榮譽加身,吸引全球無數目光,不是一朝一夕能夠做到的。除了百年來的歷史積淀外,也離不開好萊塢自發形成、並不斷完善中的各種制度和組織。

比如說美國演員工會,那是能搞癱好萊塢電影工業的龐大存在,麥小余和張小泉在面試演員的過程中,深刻體會到這個組織的強大。

來美國之前,麥小余已經通過遠程視頻,對前來面試的演員進行過初選。

初選的結果,是這個男人來自地球中所需的八個角色,每個角色都只剩下三名候選者。

這次麥小余和張小泉來到美國,現場試鏡選角,從二十四名演員中選出最合適的八人。

然而試鏡選角還沒開始,就接到通知,其中兩位候選者通過了美國其他劇組的試鏡選角,被挑走了。還好這兩名候選者面試的不是同一個角色,對劇組試鏡選角構不成麻煩。

試鏡選角的過程中,以導演張小泉為主,麥小余的對外身份是導演翻譯,柯浩義還是保鏢。

現場試鏡過程中,麥小余充分體會到美國群演和國內群演的不同。

試鏡的態度大同小異,都很想得到角色;但是談到工作時間、片酬等福利待遇時,差別巨大。

放在國內,群眾演員如果有機會在電影中出演主要機會,待遇什么的都好談。甚至對於有些人來說,只要有機會,哪怕不給錢都行。

但是美國不一樣。

工資、飲食、保險、工傷賠償等關乎演員利益的東西,一樣都不能少,哪怕是群演!

最低保障的工資,每天最長工作時限,超過正常工作時間的加班費,相對舒適的工作環境、飲食環境、每日就餐次數等等,放在華夏你丫只是群演!

有戲拍就不錯了,還要什么自行車!

願拍就拍,不拍滾蛋,還是那句老話三條腿的蛤蟆難找,兩條腿的人一抓一大把!

至於什么飲食環境、每日就餐次數,開玩笑!

擱華夏,有些劇組為了節省陳本、省去群演早餐開支,故意早上八以後才開機;中午盒飯,最狠的劇組能拿出白米飯配咸菜糊弄事兒。

白米飯配咸菜放在美國,群演能當場把盒飯楔你臉上,戲也別指望拍了,擎等著演員工會出面找你說道說道吧。

美國演員工會就這么強大,甚至早就開始舉辦演員工會獎,受關注程度還不低,許多好萊塢的大腕明星也是工會會員,可想而知這個組織的能量了。

華夏也有演員工會。比如被演員戲稱為「不是在橫店拍戲,就是在去橫店拍戲的路上」的橫店影視城,也有演員工會。但是和美國演員工會相比,不論規模、層次還是性質、影響力等方面,都截然不同。

從本國影視產業長期健康發展方面考慮,美國演員工會的這種規范化和制度化非常重要;但是從自身利益角度考慮,麥小余大愛國內演員工會。

看著選定的演員,談合同待遇時,圍繞合同中某項條款「斤斤計較」,麥小余分外想念萌人的會員。

雖然萌人現在僅有燕京、山城、東海三地會員,但這些會員真的是最可愛的人。

待我「招安」另外六地羊羔,九州平定,一定會為你們專門拍攝一部電視劇!

美國演員工會雖然很規范,也號稱采用多種手段限制「肉體換角色」,但是誰都知道,全世界娛樂圈盛行的潛規則發源地正是好萊塢!