還好這時韋德·施雅懷出聲解圍了，用盡量平和的聲音詢問道：「發生什么事了？」

匯報的員工愣了片刻，才急忙說道：「董事長，剛剛國泰航空那邊打來電話，九鼎實業集團一群人拿著股權證明和合同，在宋董和渣打銀行副總裁的帶領下，來強行接管公司，具體情況暫時還不清楚，全部高管都被集中叫過去開會了，現在通知您過去開會。」

說完之後，員工看向韋德·施雅懷和諾曼·施雅懷等人，卻愕然發現臆想中董事長震驚的情況並未發生，難道董事長提前知道了？

他的心理歷程自然沒人關注。

韋德·施雅懷臉色凝重地看向叔叔諾曼·施雅懷，說道：「叔叔，他們真的動手了，如果真是百分之五十四的股權，那真的麻煩了！如果我們不過去，他們能夠通過臨時股東大會直接罷免董事會接管公司！」

「即使我們去了，恐怕也阻住不了了……」

韋德·施雅懷之所以這么悲觀，是因為英國法律給予了股東足夠的權利。

根據現在《英國公司法》第184條之規定，只要有百分之十的股東一致提議，就可以召開臨時股東大會，無論公司章程作何規定或者董事之間有任何協議，股東均可以通過股東大會表決罷免任何任期未滿的董事。

而且雖然《英國公司法》保護了公司董事，但是同樣也保護了股東，「一票否決權」正好在這里可以是無效的。

因為只要股東大會是按一般決議程序罷免董事會，而不是走特殊程序，那么完全可以套《英國公司法》，只要出席會議的簡單多數股東同意就可以罷免董事會。

簡單地舉個例子。

如果所有股東都參加了股東大會，那么只要代表股權的有效票數過百分之五十，就可以通過。

而若是韋德·施雅懷現在不去，其他兩家公司也不去，只有九鼎實業集團，那么因為九鼎實業集團的持股比例達到開會標准，就可以順利開會，一個人自己玩，投票表決率百分之百，單方面罷免董事會，強行接管公司。

這就是第一大股東，且還是持股過半的超級大股東的權利。

所以不管今天去不去，只要九鼎實業集團決定了要罷免董事會，那么通過一般決議，就能夠如願以償，諾曼·施雅懷也會失去董事長的寶座。

他的一票否決權，只能用在重新選舉董事會上面。

因為在重選董事會這一件事上，公司章程已經有過約定，且《英國公司法》也有規定，需要到場的三分之二的股東同意了才可以重選董事會。

所以罷免董事會更簡單，只要百分之五十以上同意即可。

若選舉董事會，就需要三分之二的投票率才行！

今天去了開會，那么還有反抗、作亂當攪屎棍的機會。

若是不去，那么被九鼎實業集團一步到位，成功選舉出了代表他們那方利益的董事長，那么對太古航空將更加地不利！

諾曼·施雅懷是商海老油子了，在資本領域干過不少霸道的事，欺壓的華人簡直不要太多，自然深知這些套路。

他當即命令道：「你過去，一定要盡全力阻止，同時將情況摸清楚！」

韋德·施雅懷鄭重點頭，然後結合王奇之前說的，又對諾曼·施雅懷說道：「叔叔，他們對香江機場地勤服務公司應該動手了，如果時間沖突，我去了國泰航空，只能讓其他人過去。」

他沒有讓叔叔過去，因為叔叔諾曼·施雅懷雖然是太古集團的董事長，但是並未在太古航空及其下面一系列公司擔任董事或者董事長職務，所以不能代表太古航空公司過去開會。

就在這時，又是一連串急促的腳步聲由遠及近傳來。

有過一次經驗的諾曼·施雅懷眾人臉色沉重，目光直直地盯著門口。

果然又一個員工驚慌失措地跑了進來，直接就將事情說了出來：「董事長，剛剛收到香江機場地勤服務公司傳來的通知，公司大股東已經變更為九鼎實業集團，他們通知您過去開會！」

韋德·施雅懷面色陰沉地說道：「我知道了……」

他剛想往下說，頭猛地又看向門外。

果然熟悉的一幕又出現了。

只不過這一次就不在他們的預料之中。

看到不是接待部門的員工，而是負責資本市場的中層員工，韋德·施雅懷心中頓時咯噔一聲。

難道……

果然，來匯報的員工接下來緊張的匯報驗證了他腦海中的猜想，讓他臉色為之一變。

「董事長，出事了，香江飛機工程公司的股票暴漲了，原因是九鼎證券公司以翻倍的價格在市場上收購股票！」

「九鼎證券公司根本不隱藏，似乎恨不得所有人都知道，現在資本市場已經因為九鼎證券公司的這一則聲明震動了。」

「我們要籌集資金加入收購嗎？」

韋德·施雅懷沒有回答，他扭頭看向諾曼·施雅懷，表情異常難看，幾乎是哭喪著臉。

ps：寫到了兩點多，腰酸背痛暈乎乎，睡覺去了，大家也別熬夜了，看完早點休息！