接下來就沒有林海什么事情了，主要就是子公司這邊的人員匯報一下他們各自的工作規劃以及自我介紹。而徐雅雯則是一邊認真地聽著一邊在筆記本上飛快地記著，不時地還提出些問題，包括她提的問題也都是很專業，顯然是對公司的情況下功夫做了深入了解的。

所以，雖然是新來初到，但是大家對於這個新來的總經理都很有好感也很佩服。

等到差不多每個人都匯報結束，徐雅雯又做了下總結：「因為我對於大家的工作都還不熟悉，所以這些還要繼續了解，這兩天我可能會找大家都分別去進行更深入的溝通，也希望大家都能夠在接下來的工作中更加努力，相互配合。」

林海這邊也沒有什么要說的，會議就此結束，然後林海交待鄭明玉，給徐雅雯配一台筆記本電腦，因為他注意到徐雅雯當時一直在用筆記錄著，顯然不太方便。

鄭明玉答應著，隨即匯報著，給徐雅雯的辦公室、工位還有電腦和一切的辦公用具都准備好了，又帶著徐雅雯過去。

徐雅雯也很是欣賞：「你們員工的積極性和執行力確實都非常強，感覺你們整個公司上下確實都很有活力，不像以前的大成集團，死氣沉沉的。」

林海笑著說道：「那是因為大家都把公司當做是自己家一樣，還有顯示一點來說，公司確實是大家的，和每個人的利益都息息相關，每年都會有一部分的利潤拿出來給大家每個人作為分紅。」

「只有大家共同努力，公司賺到的錢越多，每個人拿到的錢才會多，所以，肯定都會努力。」

徐雅雯若有所思：「在創業的初期就用這樣的獎勵機制，可以說是十分大膽也非常的大手筆，一般人很少有這個魄力。」

「說實話，你的很多做法看起來跟說起來非常的簡單，說白了就是一切都為了提高大家的積極性、創造力跟凝聚力，但是，實際上並不是每個人都能夠做到的。」

畢竟做生意都是為了賺錢，都在斤斤計較著每一分的投入和成本，有幾個會先讓員工跟手下賺到錢再考慮自己賺錢的？

這一天就這樣結束，兩個人就跟其他員工一樣，在食堂吃了飯。林海本身還擔心徐雅雯不習慣，要給她點外賣，也被徐雅雯堅決拒絕了：「大家都一樣去食堂，為什么我就不能吃？還怕我水土不服嗎？」

「再說了，我好嗲也是子公司的老總，有必要對大家的生命安全負責，不更是應該自己去食堂去看看是個什么情況，有沒有飯菜不衛生不合格的情況嗎？」

徐雅雯的態度非常的堅決，她現在開始就是個普通人，跟以前的身份地位完全的劃清關系，所以她完全不願意有半點的特殊化。林海拗不過她，被她這一通道理說的哭笑不得，只能是帶著她去食堂一起吃飯然後回去宿舍。

鄭明玉給徐雅雯安排的宿舍是在林海的對面，因為林海這邊住的都是老爺們，顯然不合適讓徐雅雯住過來。所以最近的宿舍也就是在對面。

林海把徐雅雯的東西送過去，然後對她說著：「你今天一天已經做了很多的事情，來到就把公司的底子摸了個透，已經很辛苦了，就好好休息吧。畢竟接下來只會更忙，一定要照顧好身體。有什么需要的就跟我或者明玉說都行。」

「宿舍這邊條件畢竟太過於簡單，委屈你了，回頭等公司這邊一切事務都處理完畢資金也寬裕下來，我一定會想辦法改善的。」