喻湛把工作時間和工作任務詳細的給白穎描述了一遍，白穎表示完全沒有問題，最後話題又繞回薪酬上面。

喻湛說，「我給你一個月的試用期，試用期內薪資是25w，試用期後，只要你工作能力沒有問題，你的核定薪資是3w，如果加上加班費，35w也是有可能的。」

白穎完全沒想到喻湛可以給自己開出這么高的工資，放眼整個首都，各行各業，誰試用期就能拿到25w？

她有些激動的說，「如果我今天可以入職的話，我現在就回福心辭職。」

「入職的事不著急，你先去辭職，勞動合同可以今天就簽，試用期從今天開始算起，當然工資也是從今天開始計算，等你辦完離職續後，再來上班也不遲，」喻湛非常想留住白穎這個人才，列出的條件都很優渥。

白穎離開病房後，馬上開車直奔辭職而去，她現在的工作地點是在福心寵物醫院一個位置比較偏僻的分院，她是最近才從總院調過去，原因還是因為跟老板的矛盾，上已提過，在此不贅述。

辭職當然得去總院的辦公大樓，白穎先去人事部，說她要辭職，整個人事部都用一副她腦子不清楚的表情看著她，誰辭職他們都不會像現在這么吃驚，白穎的收入在醫院所有獸醫，算是等偏上的，離開了這里，以她的糟糕形象還能找到這么好的工作嗎？

人事部領導說，「你想清楚了？」

白穎點頭，「是的，我不g了。」

「你先寫一份辭職報告簽名，再j給我。」

白穎借一個同事的電腦，隨便寫了兩百字，讓她寫動物病例治療方案，她可以洋洋灑灑寫j千字，正如她在喻湛微博上回復大家求助信息那樣，但讓她寫這種公類的字，兩百字是極限。她簡而言之的寫道：她對待遇，調職和提拔都有意見，所以她要辭職。

像她這種工作六年的老員工，正常情況下，領導肯定會勸阻一下，哪怕只是做做樣子。白穎以為自己也是這樣的流程，因為她的辭職報告j上去之後，人事說老板叫她去辦公室。

福心寵物醫院的院長叫謝福心，是一個出se的商人、企業家、獸醫協會的會長，也是背地里罵白穎肥豬的人。

當著白穎的面，他以關懷員工的姿態問她為什么辭職。

白穎把辭職報告的理由重復了一遍。

聽完後，謝福心點頭，很利落的說，「我尊重你的選擇，你的辭職報告，我批准了。」

？？？

說好的挽留流程呢？

謝福心看著白穎發愣的樣子，似笑非笑的問，「難道你根本不想辭職，是想以此威脅我漲薪升職？」

「你想多了，我沒有這個意思。」

「那就沒事了，你去人事那里辦續吧。」

謝福心的表情讓白穎覺得自己站在他辦公桌前面，很多余，她也不想再自討沒趣，說了一句「再見」，轉身准備走。