對許多老板來說，准備跟sw談判的時候，都是很謹慎甚至有些緊張的。

其實很多人都有這種心理，在比自己強大太多的人面前，總會覺得有些自信不足。

其次，peter這人的脾性太不可捉摸了。

現在不用帶團隊，也少了很多事，可以專心去對付一個項目對顧期予來說已經輕松了不少，埋頭為這次談判做准備。

上班時跟談判組的一起討論策略，下班了還在研究那個怪人。

就算是朝羲這樣在國內排名很靠前的公司，幾位負責人也都是談判經驗豐富的老手，整理好了合同，他們都模擬了好幾遍才稍微放下心。

他們輪流扮演peter的角色，盡可能的把各種刁鑽問題各種狀況提出來，再討論一個最合理的應對方案。

只是他們沒想到，剛踏入社會的顧期予，也完全能把控住場面。

如果他是談判手，不管那邊扔過來什么問題，都能穩穩地隨機應變，恰到好處的自信流露，專業術語的運用，甚至細微處的禮節，堪稱完美。

如果他是peter，什么奇葩的問題都能問出來，條件也提得異常苛刻，在價格和訂單量那里強勢的毫不讓步。

兩位副總監感到陣陣壓力，仿若真的在面對著那尊大佛。

這哪里是剛畢業能力不錯的少爺，根本就是縱橫商場多年的狐狸。

可是如果他們沒記錯，少爺是學歷史專業的吧？

這真的和上次到公司什么都不懂的大少爺是一個人嗎？

還是說人家當時就是小孩子心性玩玩，現在認真起來本該是如此優秀？

心累累的繼續看資料。

在顧期予給那邊發意向書的下一個周周一，他們到了回信。

表示peter先生會在這個月底來到華夏，希望雙方能見面詳談。

郵件里沒有確切日期，倒是說了到這邊後會聯系他們。

看樣子人家還有其他行程，也就是說從二十五號到30號，隨時有可能！

談判組四個人，就是devin、楊副總監和於副總監加顧期予。

現在devin讓他擔任談判手。

其他兩位也沒有意見，少爺的臨場應變不比devin差，董事長既然放權讓他們去做，顯然也認可了少爺的能力。

顧期予盯著郵件，月底？

這個月底和下個月初國內有什么大事嗎？

或者有哪些公司也在跟sw接觸？

在得知了這個怪人很喜歡華夏的一些古董這件事後，顧期予就下意識往這方面想，想到不久後有一場隆重的文物鑒賞大會，櫻唇微勾，雙眼里閃過志在必得的光芒。

為了這個合同。

為了他的小島。

說是鑒賞大會，其實就是一行歷史專家古董鑒別專家的會談。

因為這次有專家團隊對古地球遠古時期的文物研究取得重大成就，期間，首都星國家博物館會全館開放，國家台還會同步播放相應的影片資料。

周六是24號，離大會還有三天，顧期予用了早餐又送走了兩個