第兩千六百八八章 你就是天才!(1 / 2)

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在賈鴻漸眼里,這柯林斯雖然證明了優秀的ceo可能謙虛是重要的要素之一。但是並不是說謙虛了就一定是好ceo,對吧?說實在的,拍著心窩子講的話,他賈鴻漸認為自己是有潛力,而且潛力很大,但是是不是潛力大到了足以成為世界頂尖呢?這有點誇張吧?賈鴻漸對自己的期待和要求,一直都是中上游。不要求做最好的,也不要中等,咱就中等偏上就行了。

在賈鴻漸的認知里,他覺得自己要不是一個重生者,出來給人家當ceo的話,說要讓一個公司從優秀變成卓越,投資回報率過英特爾什么的,這有點太誇張了。他腳著自己能讓企業一直都賺錢,這點應該還是能夠做到的吧?至少是大體上一直在賺錢。而且重生到現在,雖然創造了這么大的一個企業王國,但是他還是很清醒的知道自己幾斤幾兩。

他現在的優勢都是重生帶來的,都是因為知道很多事會生,知道世界展的趨勢,然後提前去布局,這才導致了他的成功。就這點來說,他至少還覺得自己缺少一點敏銳的目光。如果真的讓他在不重生的情況下在這個年代創業的話,他不一定能有網絡泡沫時候的那些人玩兒的好!要知道在美國這邊一個三板股票市場上市的一個叫做藍點的企業,那就是國內的!貌似是99年才建立的,接著再美國這邊三板上市了之後,用了半年還是多久的時間。就讓自己公司的市值高達4億美元!雖然後來一年之後公司股票跌的一塌糊塗,但是這個大本營在深港的大6本土企業的創業者們,那真真正正的是創造了一番偉業的!

真讓賈鴻漸跟他們來比,賈鴻漸覺得至少嗅覺方面沒人家好。他腳著自己就是在一個現有平台上可以做的不錯的,讓他自己去從零賺一個平台過來,他可能很難做到。這是賈鴻漸在偶爾深夜睡不著的時候,看著天花板思考的結果,他還是對自己有一個相對客觀的評價的。這也是為什么他會早早的就打定了主意2o12年之後就退休,因為他不想讓自己在公司人眼里無所不能的形象垮掉。因為是重生者,有著到2o12年之前的記憶。他在時間節點之前一直可以給公司內部造成一種他目光特別敏銳的形象。但是這種形象2o12年之後肯定沒有了啊,因為目光看不透時空迷霧了啊!所以他不退休能行么?

因此,他還是覺得自己跟之前柯林斯說道的這些頂級ceo們,還是有差距的!「恩。教授你說的挺有道理的。不過我跟他們比不了。還差很多。」賈鴻漸難得說了一次實話。可是誰知道這實話真的說出來了之後,柯林斯卻指著賈鴻漸笑了,「你看看。你看看,我剛才說什么來著?我說你跟他們那些ceo一樣厲害,一樣都是頂級的第五級經理人,你還不信!你看到沒有,你剛才的這種推辭,這種謙虛,這種不願意讓別人誇獎自己,反而證明了你跟他們一樣!」

說道了這里,這柯林斯好像還不罷休,「你剛才不願意接受誇獎,你太謙虛了,不過正是這樣才證明了你的實力!你知道么,我同樣研究了一下對照組的企業。對照組的企業里面有很多誇誇其談的ceo。比如之前說過的金伯利-克拉克企業的競爭對手——斯科特紙業公司。這個公司曾經聘請了一位ceo叫做阿爾-鄧普拉。這個鄧普拉最願意做的事就是對著各種願意的以及不願意聽他吹牛的人誇誇其談,吹噓自己的豐功偉績!這個鄧普拉在斯科特公司供職了一共6o3三天,在這6o3天里面,他個人就賺了一億美元的利益,平均每天賺16.5萬美元。他簡直就是反面典型——做的主要事情就是裁員,然後就是把研經費砍掉了一半,將公司快的人為扭虧為盈保持賬面好看,接著說服董事會把公司賣掉。於是他就拿著他獲得的那么一批股份賺到了快一億美元,加上本來的公司,正好一億!然後這么一個人會在看完蘭博電影之後出來說一句——我喜歡蘭博,因為他跟我很像。」

柯林斯對著賈鴻漸眨了眨眼睛,「所以看出來了么,當我說你跟頂級ceo很像以後,你連忙說不是。要是鄧普拉在這里的話,我這么誇他,他不僅會理所當然的承認自己就是那樣的人,而且會持續一個小時拍著胸脯的誇誇其談他的功績,說的好像他主持賣掉了斯科特公司就是對斯科特最好處理方法!」