閑扯了一會，我又詢問了付鑫年後的工作安排。

「年後工作安排都定下來了吧？」

付鑫點了點頭，「營銷部年後的工作主要圍繞市場調研，然後通過各種信息整合，確定項目的可開發程度，預期收益，以及項目的生命周期。」

我皺起了眉頭，「這樣一來豈不是要花費大量的時間精力去調研？假如能夠在調研過程中及時跟進，等調研結束就能確定項目是否可開發，不用那么麻煩了吧？」

付鑫仔細一想，拍了拍腦袋，「還是張董考慮周全，我再改改。」

我發現付鑫現在有點油滑，一點不像剛來公司那會兒，居然學會變相拍馬屁。

以我對付鑫的了解，這種專業問題根本不需要我多說，他肯定能夠考慮周全。

現在居然學會了拍馬屁，十有八九是跟趙建那個老油條學的。

不過這也正常，員工都希望自己在老板年前長臉，有的人是通過能力才華，有的是通過溜須拍馬。

我不是一個虛榮心爆棚的人，所以溜須拍馬那一套對我來說沒有太大的用處。

於是我拍了拍付鑫的肩膀，笑著說道:「這可不是你的風格，我記得你剛來公司那會還很羞澀，這會連拍馬屁都學會了，你要記住你是怎么進的公司，又是如何坐到經理位置上的。」

「我希望我的員工，我的各部門經理，都是實干家，不會有人為了在老板面前留下好印象而溜須拍馬，我需要的是你們一心為公司創造價值，需要你們發揮自己的聰明才智。」

付鑫有些慚愧，尷尬道:「趙經理偶爾會跟我講人際關系如何處理，比如跟老板怎么相處，跟同事怎么相處。」

我笑了笑，「你覺得趙建的那一套行事准則在咱們公司適合嗎？博大地產是怎么倒閉的你也應該清楚吧？」

付鑫一愣，臉色隨即變得有些嚴肅。

「我懂了老板，公司環境自由，每個人都在自己的崗位上發揮能力，沒有復雜的勾心斗角，所以咱們公司才能走到現在。不然以咱們公司龐大的體量，恐怕早就亂了。」

我點了點頭，「你明白就行，年後工作安排再好好想想，改一改，我們現在腳步邁的很大，所以要以最短的時間，最少的投入，取得最大的收益。」

付鑫又埋頭在工作計劃中去，整個公司很是安靜。

大部分員工都已經回家過年，除了那些保安弟兄要輪流換班，負責管理的小區過年的時候最熱鬧，也最容易發生混亂，不能掉以輕心。

安邦物業的服務態度和服務質量讓絕大多數業主都贊不絕口，過年的時候又是給弟兄們送餃子，又是發紅包，甚至有的還要給他們介紹對象。

正常情況下保安這個職業工資低，危險性高，很少會有人願意把自己的女兒交給一個保安，但是在安邦物業這里不存在。

底薪五千起，各種節日福利，至於說危險性，自從安邦物業接手小區以後，小區里原有的各種亂象都銷聲匿跡，還從未聽過安邦物業管理的哪個小區出過任何事故。

恆泰投資公司旗下各個子公司發展勢頭迅猛，難免會有頭重腳輕的後患，只有根深才能枝繁葉茂。

所以來年的工作重點還是在恆泰投資公司上，就像我之前說的，要在縣城建立一個龐大的商業帝國，提供投資建設開發一條龍服務，同事兼顧餐飲娛樂以及各種文化產業。

這是一個龐大的工程，不是短時間內能夠完成的任務，所以要有長遠的發展規劃。

目前公司主體是投資公司，旗下已經有建築公司，旅游公司，物業公司，再往外擴展就是衍生產業，不需要操之過急。