第30章:贖罪(2 / 2)

今天也沒什么工作安排,李睿便先去老干部管理處找「師傅」袁小迪取經。

袁小迪身量中等、相貌敦實,四十歲上下年紀,與老干部管理處眾人坐在一起,一點也不起眼。可就是這樣一個長相普通的中年男子,在前任市委書記張文林當政的歲月里,稱得上是青陽市委最紅的人,很多官職比他高權力比他大的人,都要笑眯眯稱呼他一聲袁老弟。甚至那些常委們,都要客客氣氣叫他一聲「小迪」。如今,隨著張文林的下馬,他也褪盡了昔日光彩,變成了一個被棄入冷宮的普通干部,再想翻身,難於上青天。

李睿跟他相見握手的時候,就以他的經歷來提醒自己,領導與秘書是一體的,休戚相關,生死與共,自己想要一帆風順,首先就要保證領導不出事。如果沒有能力保證領導不出事,就盡量從各個方面減少領導可能受到的損傷。總之,領導在,自己才能繼續風光;領導要是不在了,自己就會是現在的袁小迪。

不知道袁小迪是本來就輕言細語,還是由於被貶的緣故,說話聲音不大,態度也比較冷淡。李睿可以理解,渾不以為意,邀他去自己的辦公地點,真誠取經。

李睿的辦公地點有兩個,一個是在秘書一處,一個就是宋朝陽的辦公室外間。秘書一處人多嘴雜,當然不方便傳道授業,李睿便把袁小迪帶到了宋朝陽的辦公室外間。

這里,也曾經是袁小迪工作的地方,李睿還擔心他故地重游,心情會更加低落,可他貌似並沒有異樣感受,將隨身帶來的幾個筆記本交給李睿,又從兜里摸出一個優盤遞過去,開門見山的說道:「給領導做秘書,其實並不難,說來說去就是每天重復同樣的工作。這些工作我認為可以分為兩種,一種是有技術含量的,一種是沒有技術含量的……」

李睿接過他手里的本子與優盤,放到桌上,請他在沙發上落座,說:「師傅你坐著說,我給你沏杯茶水。」袁小迪說:「不用麻煩了,我不喝。」李睿笑著說:「不喝哪兒行?我可是打算把你肚子里的寶貴經驗全部掏出來呢,你過會兒講得口干舌燥就不好了。」袁小迪笑了笑,沒再說什么。

李睿給他沏好茶水放在茶幾上,又拿過筆本,坐在他旁邊,准備一邊聽一邊記。袁小迪疑惑的問道:「你真的從來沒當過秘書?」李睿說:「是啊,我來秘書處工作還不到一個月,本職工作都不熟悉呢,宋書記就突然點我的將,真把我嚇得不輕呢。」袁小迪聽他說得誇張,微微一笑,說:「其實也沒什么,秘書的工作還是比較好做的。我覺得就算剛畢業的大學生,只要給他機會,也能把秘書工作做得很好。當然,人的悟性、性格、修養與能力各不相同,秘書工作水平也就各不相同。」

李睿連連點頭。袁小迪續道:「剛才我說,秘書工作我認為可以分為兩種,就是有技術含量的與沒有技術含量的兩種。沒有技術含量的工作里面,包括做會議記錄、給領導起草講話稿與綜合性文字材料、承辦會務等等。剛才我拿給你的幾個本子,里面有我在各種會議上所做的文字記錄,還有一些領導日常工作安排與個人工作計劃;那個優盤里面則是我起草過的領導講話稿與有關材料。這些留在我那里已經沒用了,就交給你,希望你能從中吸取一些有益的東西。」李睿非常高興,感激的說:「你把這些家底都慷慨的交給我了,我真是不知道該怎么謝謝你才好。」袁小迪說:「不用客氣,反正留在我那里已經沒有用了。」

袁小迪喝了口水,續道:「相對於無技術含量工作主要是務實,有技術含量工作就全部是務虛了。我為什么說務虛反而有技術含量呢,因為務實有本可依,比如我剛才給你的那些文字記錄,就算一個從來沒接觸過秘書工作的人看了,只要文筆夠好,也能很快學著寫出幾篇似模似樣的東西來。可是務虛呢,完全是憑借你個人的能力,憑你自己的頭腦辦事,沒有什么完全正確的例子可以給你做參考。比如說,接待工作,這個就很難。你可能覺得,接待客人不是很簡單嗎,書記有時間就通報一聲讓進去,沒時間就下逐客令,哪有什么技術含量?其實啊,這里面的學問大了……」

袁小迪對李睿很不錯,只要是自己知道的,不管是技能知識,還是經驗教訓,只要是有助於他盡快領會秘書工作的,全都知無不言言無不盡。師徒倆一個教一個學,一個說一個記,一上午的時間很快過去。李睿有感於袁小迪的真心傳授,提出請他吃飯。袁小迪拒絕了,李睿卻不管,拽起他就往外走。袁小迪捱不住他的熱情相邀,勉強答應了。

中午吃完飯,李睿告訴袁小迪自己還有點事,帶上離婚協議書趕奔市北區民政局。對他來說,跟劉麗萍辦離婚手續才是今天最重要的事。