此外，公司自身的投資事務和復雜的法律事務，也都由cfo來統籌管理。

當然了，這里的cfo首席財務官和很多人嘴里的財務總監其實並不能畫上等於號，財務總監實質上是所有者委托的監督代表從習慣和字面上解釋。

在中國各級地方政府、國有控股公司執行財政部，同時還有人認為，財務總監是指由企業的所有者或全體所有者代表監察部的《關於實行會計委派制度工作的意見》後，財務總監也作為派出機構向下屬（下級）單位委派的履行管理、監督職能的會計人員的專門術語使用。

從字面上來看，財務總監的職能應更多地理解為監督、監察。

對晉陽來說，財務總監也好，首席財務官也罷，其實他並不在意這些，他關心的只是自己的錢袋子。

如果能有一個靠譜的財務總監來幫他，那么他甚至就可以真的做一個甩手掌櫃，放手一切權利讓手底下人去放心大膽的干，他只需要在有需要的時候，看上幾眼財務總監遞上來的財務報告就可以了。

這個財務總監可以說是他再公司的「傳聲筒」，也可以說是他安插在公司內部的「間諜」、「監視器」......總之什么都好，只要這個重要的位子上能保證是自己人，他就不怕其他人有什么別的不好的想法。

勞資的人管著錢袋子呢，財務、會計、投資、融資、投資關系和法律等事物都在勞資的眼皮子底下，我還怕誰敢當二五仔不成？

相反，如果一個公司的財務總監出問題了，那說明這個公司真的離死不遠了，錢袋子都漏了，這家公司還能有未來嗎？

這個人必須足夠靠譜，能力不需要太強但是也不能太差了，不然的話別人在他眼皮子底下耍花招恐怕他都不一定能發現，那就失去了「監察，監督」這個意義了。

這個人選......嗯，和紫荊花牧場是不同的，那里有表姐秦媛媛在呢，那是自家人，自然可以放心的去用，可是在國內這邊，除了表姐之外晉陽還能相信誰去？

好吧，其實真要找幾個信任的人還是不難的，關鍵是他以前的圈子里幾乎都是一群學渣，能稱得上有點學問的人也都是他的老師那個級別的，這特喵的讓他上哪兒找個自己人當財務總監去？

這個位子的任職要求可一點都不低呢，就拿普通上市公司的財務總監的招聘啟事來看，人家提出的要求能讓學渣們傻眼。

首先是崗位職責：

1、建立健全公司財務系統的組織結構，設置崗位，明確職責，保障財務會計信息質量，降低經營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率。

2、建立健全公司內部財務管理、審計制度並組織實施，主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作。

3、協調該公司同銀行、工商、稅務、統計、審計等政府部門的關系，維護公司利益。

4、審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告；參與投資項目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經營問題並提供管理當局決策參考。

5、確保該公司財務體系的高效運轉；組織並具體推動公司年度經營/預算計劃程序，包括對資本的需求規劃及正常運作。

6、協助高層領導規范公司財務方面其他工作。

然後是任職資格，這就更誇張了，起碼甩掉百分之八九十的人。

1、財會、審計、金融或相關專業985、211本科以上學歷，高級以上職稱，具備注冊會計師及高級職稱資格者優先。有ipo上市公司經驗及高新技術企業申報經驗優先考慮。

2、七年以上財務管理工作經驗，三年以上同崗位經驗，有集團型及同類型企業背景，具有較強的分析判斷能力。

3、為人誠實，工作細致，責任心強；能承擔一定壓力，吃苦耐勞。

4、熟悉本行業相關財務政策，熟悉財經法律法規和制度，能獨立編制會計年度預算。

5、具有很強的責任心、原則性，善於組織團隊建設，工作認真負責、細心，溝通能力良好。

6、熟悉財務相關法律法規、投資、進出口貿易、企業財務制度和流程。

7、參與過較大投資項目的分析、論證和決策，熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算。

8、具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗，並且有良好的口頭及書面表達能力。

......

瞧瞧，985、211本科以上學歷還只是最基本的敲門磚，沒這塊磚你連門都進不去，然後就是各種職稱和資格證書的要求，再次就是各種經驗，這種非人一般的強悍能力可不是一般人能具備的。

有能力的人晉陽並不一定能相信，沒能力的相信了也沒用，所以，這個財務總監的人選不太好找。

但是沒關系，雖然他自己在國內沒有什么人脈，但是這事可以拜托煙兒啊，好歹她也是香港大學的高材生，楊家的掌上明珠，這點事就算她不通過家族的力量，想要找到一個合適的財務官的人選，總是不太難的吧？