166 不要裝

林福升竟然是廖開雲的小舅子。

難怪狗屁都不是，竟然還能混成招商科的副科長了。

「都當這里是什么地方！」韓東冷笑了一下，雖然和廖開雲沒有怎么接觸，但是他的兒子廖曉兵卻是和自己不對付。

因為燕琳的關系，廖曉兵已經將韓東當成了情敵，上次和曹小毛的事情，就是因為廖曉兵的關系，公安局副局長馬明宗親自帶隊將韓東和呂南方、牛志空抓起來。事情的結果，是曹道靜倒台，富義縣政法委書記蔣德軍受牽連調到市林業局當副局長，而廖開雲卻抓住機會，從統戰部長躍升為縣委常委、政法委書記。

在那次的事件之中，廖曉兵也被當作曹小毛同伙被拘留，雖然沒有幾天，但是在派出所中卻吃了不少苦頭。廖開雲十分心疼這個兒子，因此對車靜章和韓東十分痛恨，上任以後，和新任公安局長潘泉山一起，將車靜章壓制得死死的，至於韓東，卻一時之間沒有辦法對付他。不過，在黃文運提出要提拔韓東的常委會上，他是堅決地投了反對票的。

見韓東露出思索的樣子，孫曉玲微微一笑，問道：「韓主任，考核結果已經出來了，接下來怎么做？」

韓東抬頭看了孫曉玲一眼，她怕是以為自己怕了廖開雲吧，伸手快速地翻了一遍考核表，不及格的有十五個，已經超過了總人數的三分之一。

「嗯，既然認真考核了，那就要起到作用，分數不到五十分的，就不再聘用。五十分到六十分的，試用到月底，到時候再考核，如果不達標的話，就辭退。」

「好的，那我馬上去把名單整理出來，等會要貼出去嗎？」

韓東想了想道：「你先整理好名單，先不要公布吧。」

半個小時以後，孫曉玲就把相應的名單整理出來了。

按照韓東的標准，要直接辭退的有十一人，還有四人是需要試用到月底的。

直接辭退的十一人，都是臨時聘用的人員，這些都是薛仁義在的時候弄的，當然也包含有安撫附近村民的意思，基本上素質都不高，好幾個都是游手好閑的刺頭。

韓東並不擔心他們鬧事，只要自己占得住理，他們怎么鬧都不怕。更何況，見識了星期一那天的場面，只怕也沒有幾個人敢鬧了。

之所以不急於公布出來，韓東是要和歐道坤和姚治明這兩個副主任通一下氣。盡管韓東是副處級的縣長助理，又是管委會主任，還得到縣委書記黃文運的全力支持，但是也不能什么事都獨斷專行，像這種大規模的人員問題，還是要和他們通通氣的。

歐道坤和姚治明知道韓東叫他們來是談這次考核的事情，但是他們想不到韓東竟然這么大手筆，一下子就要辭退十一人，另外還有四個人也要試用一個月再說。

聽了韓東的介紹，兩人都陷入了思索之中。

過了一會兒，姚治明發表了自己的看法：「韓主任，一下子辭退這么多人是不是有些不合適？畢竟管委會的工作也是要人干的嘛。」

而歐道坤則面無表情地坐在那里，似乎韓東這么干跟他無關一樣。

實際上，歐道坤也想反駁一下韓東的，只不過這幾天來韓東表現得太過強勢了，而且除了縣委書記很明顯是支持他的以外，連縣長方忠的態度也有些奇怪。

按說韓東擺明了是黃文運那方的人，方忠是不會全力支持他的吧！像馬利平這樣的事情，也並不一定要開除公職，更何況聽說薛仁義也幫馬利平說了話的，結果方忠還是同意了對馬利平的處置。

這就讓人很想不通了，方忠為什么會這樣子好說話呢？

其實，歐道坤不知道的是，方忠本來也不准備同意開除馬利平的公職的。

不過正因為薛仁義憤憤地為馬利平抱不平，認為韓東的處罰太重，所以方忠便以要尊重韓東和工業園區管委會的決定，這樣他們也便於開展工作為由，在縣長辦公會上力主通過了開除馬利平的決定。

這樣既不用拂了韓東的意思，又可以挑起薛仁義對韓東的怨憤.

一舉兩得的事情，方忠自然要干。

韓東笑了笑道：「管委會的工作你們也都是看在眼里的，是不是每個人都發揮了應有的作用？與其養著這么多的閑人，何不減輕一下管委會的負擔。我來管委會的時候，黃書記可是說了，縣里不會再多撥一分錢，留著這么多人，到時候的工資費用怎么開支？」

姚治明弱弱地辯解道：「這個……我認為要以便於開展工作為主，可以少辭退一些啊。」

「我認為韓主任說得對。」歐道坤咳嗽了一聲，不疾不徐地道：「既然沒有起到作用，那么留著他們還干什么呢？我們這里又不是福利院嘛。」

姚治明驚訝地望向歐道坤，這家伙犯了什么病，竟然開口支持韓東？

韓東也有些驚訝，不過隨即釋然，或許歐道坤知道胳膊拗不過大腿，便干脆放棄和自己作對，現在只不過釋放點善意而已。

有了歐道坤支持韓東，姚治明便不再反對了。

他的心情很不爽，感覺自己被歐道坤背棄了一樣。原本兩人還有些共同進退的意思，可是歐道坤忽然這么干，不是讓他以後的日子難過了嗎？

三人的碰頭會就這么定下了調子，韓東送走歐道坤和姚治明，立即打電話把孫曉玲和魏克軍叫來，道：「嗯，剛才我和歐主任、姚主任碰了個頭，達成了一致意見，就按照先前說的辦理，對於辭退的員工，除了五月份的工資正常發以外，同時多發一個月的工資。」

孫曉玲和魏克軍一愣，隨即同時點頭，韓東這么處理，雖然要多費不少錢，但是可以減少那些員工的抵觸情緒，也算是一種安慰吧。

魏克軍道：「韓主任，我有個建議，這多出來的一個月工資，應該算作對配合管委會工作的人的補償。」

言下之意，那就是不配合的人，就不發了。

韓東點了點頭，道：「嗯，這樣也行，你們具體去辦吧。」

孫曉玲和魏克軍回到辦公室，將考核的結果以及處理辦法公布出來，貼在了政務公開欄上面。

頓時，管委會就炸了鍋了，除了那十多個面臨辭退的員工以外，其他的員工也都感覺到了巨大的壓力。看來管委會這是來真的了，而且考核辦法也說過以後每個月會一樣考核，看來以後的日子也不那么好過了。