第二天適逢內分泌科大交班,大主任攜各組醫生們七點三十全部到場。

首先由昨日夜班護士交班,全病區夜無殊。而後放下交班本,向主任匯報：「昨天夜里外三岳主任出現過。」

主任聽聞緩緩抬頭：「外科的人為什么會來？」

護士姐姐答：「不知道,見他匆匆來又匆匆走了就沒問……」

正常，沒有幾個醫生敢開口詢問冷醫生的任何動向，更別說是護士。

「值班醫生。」遂點到黎糯同學。

「幾床請會診了？」主任問。

「沒有。」她神情嚴肅地答道。

「真沒有？」主任再次確認。

「沒有。」 本來就沒有，有也是她憑空捏造的。

「那岳主任為什么會來？」

「不知道,可能走錯了。」

黎糯一本正經地把岳芪洋給賣了。

她總不見得招認說是自己掰了個破病例把他給誆過來的吧……

主任點頭表示理解，接著從岳芪洋開始扯,扯到科主任會，扯到全院效益現狀,扯到醫保率，再扯回自己科。

她不禁感嘆：什么樣的主任什么樣的科,什么樣的科什么樣的主任。難怪a17的醫生們各個都慢吞吞篤悠悠的，還不是因為他們主任帶頭做的榜樣。

主任說：「第一，醫保的壓力現在很大啊，自三月份統籌結算完，然後醫保局重新劃分大餅，分到現在不過幾個月我們的大餅就快啃光了。我們不像外科，他們有大把大把的自費病人可供任意挑選，所以各位門診醫生，注意收緊醫保病人的住院率，自費者優先。」

「第二，這個月快過三分之二了啊，本月各項指標都已基本完成，接下來就得為科室的資金和各位的獎金努力了。因此我們必須常態加床，病房床位加滿不算滿，而要電腦系統里加滿。護士長聽著啊，我們也要像外科他們一樣，睡不下的，全睡走廊。還得同時提高周轉率，嚴格控制住院天數。」

「第三，申康定下的上海市第一批十五個單病種治療收費准則，我們科就中了個大頭，糖尿病。各位病房醫生，尤其是糖尿病組的，不想獎金嘩嘩往下掉，就小心點自己床上病人的均次費。」

其實自三月醫保結算過後，各大醫院各大科室，尤其是非重點專科的一般內科，老生常談的不過只有兩個關鍵詞：控制醫保，常態加床。而關於均次費之類的專用名詞，在他們生活中出現的頻率僅次於吃飯睡覺上廁所。

大家耳朵聽得都起了繭，但不得不奉命行事，掀起狂收加床的熱潮。

大中午的，所有人都留在辦公室里加班兼蹭飯。

a17分管各組的副主任們自掏腰包叫外賣，不幸買重了，麥當勞、黑土地、辛香匯一起送到，牛肉漢堡加韭菜盒子伴著水煮鯰魚的伙食頗為前無古人。

菜太多沒地方擺，小馬哥便將辦公室的所有座椅拼成一座孤島，招呼各位同事同學端起一次性飯盒，或站或蹲著吃飯。

席間，各位帶教的談話讓黎糯認識到，要成為一個和諧的科室務必做到一點，那就是八卦，齊心協力八別人的卦。

首當其沖的被八對象讓她掉了一地的汗渣。

「我跟岳芪洋同年進的醫院，我的娃都會打醬油了，怎么一直沒聽說他結婚的消息？」竟然是小馬哥……

「岳芪洋？不是跟血液科的田姑娘么？」這是甲狀腺組的老師在問。

「田佳釀？不可能。別說女方比男方年紀大，女方還離過婚，冷醫生這條件誰不能娶娶二婚？何況要有消息早有消息了，到現在還沒動靜就是完全沒這回事。」這是垂腎組（垂體-腎上腺組簡稱）的老師在分析。

「小馬啊，你孩子生的早有什么稀奇，你怎么不學學人家文章發得好？」一旁的紊失組（水電解質紊亂和酸鹼平衡失調組的簡稱）副主任調侃他。

「靠！人家十四歲上大學，二十二歲哈佛md畢業，我這等只去美國晃過兩年的普通青年能和人家比嘛。」小馬哥不甘地反駁道。

「不過外科風氣太亂，不結婚或許是個明智的選擇。」

此話一出，立即引起實習生們的興趣，紛紛加入解疑八卦行列。

「聽說外一大主任現任老婆是自己的學生？」

「咦？不是外四大主任也是和自己的研究生么？」

「還聽說好幾個外科是有公共廁所的……」

「不會吧……」

大主任正下了門診踱回辦公室，聽到他們的話題，驀地靠在門上大手一揮：「欲知詳情，還是得聽我講。」

他「嘖嘖」了兩下，開始繪聲繪色地說書：「先聲明，以下這段話與婦產科以及數得清的那幾個外科女漢子無關。」

「縱觀我院大外科醫生的配偶，無論是現在還是曾經，都有個傳統，那就是『四不娶』：不娶護士，不娶葯代，不娶病人，不娶病人家屬。導致擇偶范圍是有多么狹窄，所以他們中多數娶的都是同行。女醫生雖然聰明伶俐，但獨立自主的多，且壓力大老得快，於是我們這年紀的外科主任，十有八|九，都換了夫人。試問外科大樓從底樓到頂樓哪個大主任是原配？只怕連許多副主任都換過了好幾任。」

「他們都管這叫『真愛』，我覺得能稱得上真愛也就外三老王那一對。」