戰略火箭軍、裁軍三十萬和十萬軍官納入克格勃互動范圍的計劃，並沒有在軍事管理總局范圍內出現任何一點異議，這也非常正常，軍事管理總局成立時間才一年多，謝洛夫就是首任局長，軍事管理總局的工作從無到有都是謝洛夫發展的。

軍事管理總局每一個部門，具體是什么職權，什么樣的執法范圍，什么樣的分工都是謝洛夫一手建立，是他領著這個成立才半年的機構，借著換掉朱可夫的東風，用波拿巴主義份子的名義拿掉了七十多個將軍的帽子，隨後根據赫魯曉夫的決議，清除了一批已經到了退休年齡的軍官，又讓一批文化不達標的軍官退役。

是謝洛夫帶著這群見到紅軍將領就不敢出聲的家伙，變成了在紅軍中上管天下管地克格勃駐軍單位，整個軍事管理總局就找不出來對謝洛夫有異議的人。軍事管理總局的運行方式非常簡單，謝洛夫制定，下面人執行！

這不會因為局長半年不在總部出現就發生變化，更何況在謝洛夫現在的感知力面前，基本杜絕了這種隱患，給了這些部門十幾分鍾消化一下自己的指令，等所有都做好筆記之後，謝洛夫掃視了一眼，輕輕的拍了桌子兩下問道，「主管征兵的處長站起來，談一下明年年初的工作設想！」

征兵令由國防部下達，由內務部在全國執行，但這仍然繞不過克格勃的職權范圍，軍事管理總局的第十一處有這方面的職權，十一處處長站起來介紹了一下具體的情況，用了幾個例子作為說明，謝洛夫做出一副洗耳恭聽的樣子，但是沒好意思說自己沒有聽懂。

把沒聽懂的部分直接屏蔽掉，謝洛夫讓第十一處處長坐下，對於聽懂的部分提出了自己的看法，「其實我這次的提議不單單是我們一個總局的事情，因為涉及到了派出去的國外顧問團，所以在稍後的時間我會和第一總局局長薩哈托夫斯基同志進行溝通！在明年的征兵范圍上，要多在中亞想想辦法！我們駐埃及、敘利亞、以及未來可能還要介入現在內戰中的伊拉克，如果再發揮一下想象力，說不定未來還有土耳其，你覺得我們駐軍和這些國家之間有什么沖突？」

「宗教？這些國家的宗教氣氛十分濃厚！如果駐軍和當地人有矛盾的話，首先就是在這方面的問題！」謝洛夫長出一口氣循循善誘道，「這些矛盾是可以避免的，我們可以從中亞的烏茲別克、土庫曼這些地區征兵！這些地區原來就是和中東國家的氛圍一樣，可以用這批士兵把中東地區的斯拉夫裔士兵換回來……」

「可是局長，年初外高加索軍區的槍擊案件就是土庫曼人受到了土耳其地下報紙的蠱惑，我們派出斯拉夫裔士兵還能避免不被蠱惑，要是中亞族裔的士兵，受到境外勢力蠱惑的危險不是更大么？」第一處處長巴甫洛夫少將提出了自己的疑問。

「說得好，敵人不分在內部還是在外部，都是敵人！」謝洛夫首先給予自己的部下鼓勵，隨後說了自己的解決辦法，「駐外軍隊，具體是駐阿拉伯地區的顧問團，服役年限提高到五年，同時可以在軍紀上面放緩！用中亞以及高加索士兵代替斯拉夫民族士兵，可以明確在駐外條文中規定，可以和外國女人通婚，但不能qiáng迫對方。同時在結婚之後給予結合的當地女子蘇僑證！但是同時失去蘇聯國籍！」

「這個政策的具體作用是？」負責監控中亞和高加索地區的第三處處長問道。