第一千六百零四章 有趣的人事調整方案(2 / 2)

最終,是邰惟清推薦自己的一個心腹干部,接替了原南市長。

原南市情況復雜,張寶生工作作風又很霸道,反正臨近退休,也沒了多少顧忌,經常在新市長面前擺老資格,跋扈得緊。新市長的工作很難開展,便不時到邰惟清面前訴訴苦。邰惟清早就存了要將張寶生換下來的心思。

如今張寶生年齡到線,邰書記自然就沒必要再將什么客氣了。

張寶生退下來,這個已經成為定論,沒有什么爭議的,真正讓柳俊略略感到意外的是,省委組織部提出來的原南市委書記擬任人選。

向晗一共提出了兩個人。

其中一個,赫然正是汪國釗。另外一個,則是省委機關工委書記麥賢斌。

柳俊一聽,便明白了邰惟清不高興的原因。毫無疑問,麥賢斌才是邰惟清屬意的人選。汪國釗乃是劉飛鵬推出來和麥賢斌打擂台的。

照說地級市市委書記的擬任,在一省之內,要算是比較重大的人事tiáo整了。一般這種情況,省委書記和省長會先通個氣,這是程序所必須的。何況邰惟清不是那種qiáng勢的省委書記,劉飛鵬也不是一般意義上的省長。兩人目前在省里的實力,難分軒輊。邰惟清占據了省委書記的位置,略略占優而已。

估計邰惟清肯定也遵循程序,和劉飛鵬通過氣的,最終還是兩個截然不同陣營的人選上了省委書記辦公會討論,可見兩人的溝通,並未達成一致。

邰惟清力薦麥賢斌出任原南市委書記,柳俊也頗能理解。市長已經是邰惟清的心腹,再加上麥賢斌過去,原南市毫無疑問將牢牢掌控在邰惟清手中,劉飛鵬和柳俊這兩派勢力,都不要想chā手進去。

除了政治上的訴求之外,邰惟清qiáng力掌控原南市,還有另外一個很隱秘的原因,那就是謝媛在原南市接手了兩個大工程,造價均在十個億以上。如果原南市的書記市長,均是邰惟清的嫡系干部,那就沒什么好擔心的了。

這個秘密,邰惟清自信保守得很到位。

謝媛不是那種八卦無腦的女子,料必不會逢人就說,自己在原南市大把撈錢。

當然,這也只是邰惟清自我感覺良好,事實上,柳俊已經知道這個秘密了。謝媛莫名其妙上了玉蘭市委副書記的位置,便引起了柳俊的警惕。後來更是從丁靈嘴里得到了驗證。既然如此,要柳俊不關注謝媛的動向,可就說不過去了。

至於劉飛鵬是否也在關注謝媛,柳俊不得而知。從他推薦汪國釗出任原南市委書記一職來看,或許也有所針對。當然,也不排除劉飛鵬在給汪國釗豐富任職經歷。汪國釗先後擔任過吳西市長和玉蘭市長,獨獨欠缺一個市委書記的任職經歷,這對於他將來登上更高的位置,有些不利的影響。借這個機會,去原南市轉一圈,是個不錯的計劃。

不管怎么樣,汪國釗是個有能耐的,這一點,連柳俊也不否認。尤其是在經濟建設方面,汪國釗能力很qiáng。原南市那樣落後的地區,確實也需要一個qiáng有力的領導人過去掌舵,才有望得到高速的發展。

可能邰惟清和劉飛鵬都很清楚,目前柳俊的注意力主要是放在「支柱產業」上頭,忙於應付來自最高層的「責難」,暫時不會有余力參與省內人事的「爭斗」,故此在這個問題上,他倆誰也沒有征求柳俊的意見。而且,照原則來說,這樣的干部tiáo整,事先也沒有必要非得和省會城市市委書記通氣。

同是省委副書記,分工不同,實際權力還是有很大區別的。

柳俊也不是很在意。

他對原南市的干部安排,本就沒什么興趣。

接下來,向晗公布的第二個tiáo整崗位,是省政府秘書長職務。省政府原任秘書長,准備tiáo其他省份任職,這個職務便空缺出來了。

有趣的是,這個職務也出現了兩個擬任人選。一個還是汪國釗,另外一個則是省政府的另一位副秘書長吳承君。

這個擬任,一聽就知道吳承君不過是陪練,真正的正選,還是汪國釗。

汪國釗現任省政府副秘書長兼省政府辦公廳主任,無論資歷還是聲望,均在吳承君之上,加上他有劉飛鵬做堅qiáng後盾,硬碰硬的話,吳承君可謂沒有任何希望勝出。

擔任省委副書記也有一年多時間了,還是第一次碰到這種有意思的情形,柳俊嘴角不由浮現出一個意味深長的笑紋。