第二五九四章 處理的方式(1 / 2)

美夢時代 俊秀才 1596 字 2020-08-07

如果fiy mr是六大財團之一的旗下公司的話,那么它很有可能會獲得一些幫助。

但問題是fiy mr之前最大的股東伊藤忠商事,已經賣掉了股份,剩下的外國大股東也賣掉了股份,剩下的30%左右的股份,也就是一些普通的會社和個人持有了,根本就和六大財團沒有什么關系。

從現實意義上來說,日本的連鎖零售終端,fiy mr不過是第四,前面還有7-11等公司,他們才是最厲害的,區區一個第四,倒不值得各大財團出售幫忙。

因此你如果注意一下的話就會知道,之前幫fiy mr造勢的那些電視報紙,基本上都不算什么大牌的,為他們說話的所謂財經界人士,也不過就是混口飯吃的人而已,真正的大佬們,沒有一個肯出來說話的。

可也有一點值得注意。

那就是蕭奇在日本的合作伙伴們,這一次卻沒有站出來為仙女公司說話,而是保持了沉默。

原因自然是因為fiy mr是日本的會社,他們不可能為了一個外國的公司來逼迫自己的會社。

這一點就讓蕭奇很是感嘆,日本人還是很團結的,公事和私事是分開的,這一點也值得華國的公司學習啊。

不管怎么樣,在歐美都猛轟日本會社的行為之後,fiy mr也是撐不住了,管理層很快就認輸,在電視上公開道歉,說明自己會遵守商業規則,但也希望蕭奇先生不要做出損害fiy mr員工們利益的事情來。

並且在第二天的時候,fiy mr的代表取締役會長新田勇,就到了蓉城,和蕭奇會面交談。

他不來服軟也沒有辦法,這幾天雖然fiy mr在抗議。但是野村證券的行動卻沒有遲緩,一方面和散戶股東們談判,另一方面直接施壓東京證券交易所,讓他們同意這個私有化退市請求。

這些事情本來就是野村證券的老本行。自然是做得輕車駕熟,以fiy mr的區區實力,根本就沒辦法阻擋。

再加上外界的壓力,fiy mr的高層們知道蕭奇收購fiy mr已經成了定局,自然是只能收拾好不甘心。來跟蕭奇談談,看怎么能保全他們的最大利益。

新田勇今年53歲,是大學一畢業就進入了fiy mr,經過了二十多年的打拼,一步步的從最底層走了上來,成為了fiy mr的會長。

在他上任的這幾年時間里,無論是對寶島、韓國還是華國內地的新店開拓,都有著很大的提高,未來幾年內,還會進一步的提高。甚至於在華國內地,fiy mr比7-11的發展還好一些,這就是新田勇的能耐了。

蕭奇對於自己手下用不用日本人,其實是抱著「有才就用」的態度,日本有許多人才和好的制度,用這些來讓華國的公司更加強大,這並不是什么丟人的事情。

比如說,仙女實驗室就有不少的日本工程師,仙女直營店主管堂本羽聰也是日本人,未來仙女農場還會有大量的日本專家。

蕭奇覺得。你能把日本人的聰明才智用在自己這一邊的身上,為華國人民創造各種有益的事情,這才是本事。

況且雇佣這些日本專家們的錢,還都是從次貸危機、日元升值等等方面掙的。相當於就是用日本人的錢來雇佣的。

新田勇在見到蕭奇時,雖然是有了心理准備,但看著這么年輕,比他兒子還年輕的少年,心里還是感慨萬千。

自己在蕭奇這個年齡時,還在學校讀書。結果蕭奇卻已經成了世界首富,轉手之間就把fiy mr給買了,不費吹灰之力。

「蕭先生!」新田勇保持著日本人習慣的恭敬,上來就點頭哈腰,「見到您很榮幸!」

「請坐,新田會長。」蕭奇笑著道,「我對於你在fiy mr的工作也很滿意,以後我們還有更多的合作的機會!」

「合作?」新田勇訝然了起來,以他的城府也不禁詫異的問道:「fiy mr已經是蕭先生您的了,我們應該是接受您的管轄,而不是合作吧?」

「管轄是我對fiy mr的,但合作也是必須的。」蕭奇道,「我對於所有收購的公司,都不會是腦袋一熱的就買了,買到了手之後,也不會不珍惜。所以我對於這些公司的有能力的高層,都不是對待下屬的態度,我們是合作,一起合作把公司做大做好。」

「您的意思是?」新田勇可不會這么容易感動。

「你們現在不是有3%的股份嗎?這部分我不打算收購,還另外給你們2%。」蕭奇道,「你們也是股東,也是我的合作伙伴,搞好了fiy mr,對大家都有好處,你說是不是?」

新田勇聞言大喜。

他們原本就害怕蕭奇收購了fiy mr之後,直接把他們給解雇了,他們一輩子都在fiy mr工作,除開這個工作之後,雖然股份買賣上蕭奇不會虧待他們,而且退職金也不會少給,但心里的落差卻足以讓人難以忍受。

現在蕭奇說了,不但不要他們的股份,還另外撥給2%的股份,這就是5%的股份了,依照蕭奇對美國公司的做法,管理層也是除了他之外的唯一股東群體,以後也是要倚重他們的,斷然不可能過河拆橋。