第一百零四章 人才重要(2 / 2)

正值早高峰,以劉瑩的經驗,電梯到達一樓之後至少要再上十多人,全程耗時20分鍾左右。

讓她松一口氣的是,趙宋並沒有問任何問題,只是一直盯著視頻廣告里的美女看。

……

半個小時後,趙宋安坐總裁辦公室,六十度左右的特質速溶咖啡也被生活助理送到了手邊。

這種無微不至的貼身照顧工作,似乎在全世界范圍內都變成了某種學問,公然在各種院校開設,讓無數追求錢權欲望之人欲罷不能!

「謝謝。」

聽到感謝聲,生活助理恰到好處的微微一笑,便扭著翹臀走出辦公室。

隔了許久,趙宋才在劉瑩隱蔽的白眼下收回視線。

「大領導,安排工作吧。」趙宋伸個懶腰,向自己的秘書調侃道。

劉瑩不受影響,一本正經的打開電視,調出一份視頻文件,介紹道:

「這是福斯特建築事務所發來的全新3d渲染圖,諾曼福斯特先生在e-mail中提到,如果需要支持,他本人會隨時搭上來京城的航班。」

趙宋連忙搖頭:「一個說明會,折騰人家六十多歲的老頭干啥,別等項目沒干完把人給折騰沒了。「

這就是很多人覺得趙宋不適合管理企業的原因!

劉瑩忍著氣提醒到:「總裁,你也許不明白一個英國皇家建築師學會會員、國際上最傑出的建築大師之一、被譽為『高技派』的代表人物、第21界普利茲克建築大獎得主的建築師來華之後,所帶來的巨大影響力!」

「或許吧……」趙宋默然地看了眼劉瑩,平靜地問道,「前段時間我好像用行動證明了自己在全世界的影響力,否則你的建築大師為什么要巴巴的跑過來?」

「……」劉瑩沉默片刻,才艱難擠出兩個字,「抱歉!」

「我接受你的歉意,」趙宋見好就收,笑問,「我的工作?」

劉瑩連忙拿出備忘錄:「第一,其他單位希望在下午說明會之前,開一個協調會議。」

「不用。」趙宋想也不想的否決道,「項目通過後我會進入項目審批組,只管建築外形審批,其他的各家管各家的事情,這么大的工程,里面的利益糾葛、雞毛蒜皮誰願意操心誰就去操心。」

「明白了,我會』認真『回復各單位,」劉瑩點點頭,掏出一份發言稿放在趙宋面前,「你今天上午的任務就是熟悉發言稿、園區布局,下午你還需要簡單介紹下基地的設計理念。」

「……」

最討厭畢業後還要學習背東西。

趙宋糾結的接過發言稿,不耐煩的揮揮手,示意劉瑩趕快走人。

「對了,徐靚穎總裁來電,讓我把一份中控工作郵件調整下優先級,」劉瑩無視了趙宋的小脾氣,繼續說道,「會議之後我會把郵件內容發給你。」

趙宋端著發言稿點點頭,隨意地問道:「關於什么的?」

「關於武鳴科技的重點研發工程,合作方華清項目組出了點問題。」

趙宋神色一凝:「什么問題?」

「一個主力研究員在就業問題上和項目組發生了矛盾!」

趙宋終於升起了好奇心:「他有什么打算?」

「當公務員。」

「……」

趙宋臉色凝重地起身,拿出手機,邊撥邊交代:」過去看看。「

「發言稿?」

「到時候我會自由發揮!總部基地或許很重要……

但永遠沒有人才重要!「

「走,去華清。」

ps,走了兩位院士。沉重之余,單獨悼念另一位,更多介紹在作者說:

德不近佛者,不可以為醫,才不近仙者,不可以為醫。

中國肝臟外科之父,吳孟超先生,一路走好!