第四百二十五章 制度要改革(1 / 2)

大國重坦 華東之雄 1094 字 2020-06-13

「後果?」秦振華掃了那邊一眼:「毛廠長,我建議您多反思一下吧,時代已經改變了,原來的那股風氣,不改變的話,會餓肚子的。」

「你!」毛洪坡惱火地伸出手來,指了指秦振華,然後跺跺腳,還是什么都沒說,甩了甩衣袖,然後走掉了。

看著對方的背影,祝老的臉色,才慢慢地恢復過來:「振華,什么時候回來的,你回來了就好啊,再這樣下去,真是受不了這些人了!」

「祝老,這個頑疾,必須要改變,如果不改變的話,我們想要搞研發,肯定會被這些友軍給拖死的。」

秦振華說的鄭重其事。

實際上,連祝老也已經想到這一點了。

一種制度,在最開始建立的時候,都是適合當時的狀況的,所以才會發展起來,但是,隨著發展,制度就會顯示出來各種弊端,到了一定程度,那就得必須要改革了。

從大的角度上來講,社會制度是這樣的,所以,歷史上很多朝代,到了中期,都會進行改革,因為原來的道路已經走不通了。

但是,改革並不容易,大部分的改革,最終都是以失敗告終了,因為只要他們改革,就會觸動了既得利益者的利益,觸動了之後,對方就會聯合起來所有的力量,進行反撲,最終,改革者都沒有好下場,哪怕是成功了的,例如商鞅,最後還不是車裂。

而從小的角度上來說,現在,己方的這種科研制度,改革起來,阻力還是有的。

所有工廠都是平級的,大家都是階級兄弟,所以,彼此之間只能合作,而沒有上下級的關系,給對方錢,對方才會搞研究,搞成搞不成,和人家沒關系,錢不夠了,就接著要,現在就是這樣一種狀況。

明明是對方消極怠工,偏偏還要在這里大放厥詞,剛剛的祝老,確實也被氣了個不輕。

現在,秦振華這樣一說,他無奈地搖頭,苦笑了一下:「改革?怎么改?」

「必須要建立一個真正的總師制度。」秦振華說道:「作為一個國家重點項目,要有一個負責的總師,總師是總覽全局的,而且,必須要有權力!」

現在,研究一個項目,也是有總師的,就拿外貿的風暴坦克來說,祝老就是總師,不過呢,這個總師,沒什么實權。

「權力?」

「沒錯,所有的權力,各個負責的工廠,都處於總師的領導,尤其是,總師有撥款的權力,研發什么東西,要有嚴格的預算,預算之後,先讓下屬的各個工廠自籌資金研制,或者先付定金,等到他們研制成功,滿足既定的性能之後,再給他們付剩余部分的款項,如果做不到,那就換人!」

現在,大家都是平級的,對方在研制的過程中,不停地拖延,超支,反正有一機廠這邊給兜底,他們是肆無忌憚,如果這個制度不改變,那以後,研制任何一款新武器,總是會有這樣的情況出現!