「那以後呢，狀況如果不改善，早晚有撐不下去的一天。」

「以後的事以後說。這樣，大家該忙什么就去忙什么，散了！」

唐艷秋還要多說幾句，看韓東臉色不好，只能忍住。臨走前道：「你先好好休息一下，工作也不是這種工作法……」

「我正打算在這好好睡一覺。」

離開辦公室，沒有韓東在，有銷售人員忍不住道：「唐經理，韓總這什么意思啊？由小戶改作走量，根本不是我們所擅長的……而且這么下去，生產部門早晚得玩完，韓總看不到嗎……」

「對啊，我這個月工資才拿了六千多塊錢，比上個月足足少了一大半，下個月我都不敢想。」

唐艷秋皺眉：「拋開提成之外，基本工資四千加，這種底薪沒幾家趕得上吧。還有，福利變動正在完善，韓總說過要讓全員工持股，你還想怎么著？」

有人低聲嘟囔：「持股有個屁用，還不是空頭支票？」

唐艷秋氣樂了，感情韓東放棄自己手里股份作為公司福利的一部分，還有人說是空頭支票？

不過利益當頭，也能理解這些銷售人員的顧慮。畢竟銷售暫時還算是外包性質的一個部門。這些人也大多是剛招聘不久，沒跟韓東打過什么交道的人。估計是擔心熬了一段時間後，還是散伙。

作為一名職業銷售人員，業內工資來看，幾千塊錢確實不足夠讓他們產生工作的動力。

斟酌著言辭，唐艷秋暫時把人給打發了。

回頭小心關上辦公室門，不禁無奈苦笑。

韓東這人性格敞亮，做事不拘小節。

有些該解釋給員工的話，他都會選擇性忽略。

了解他的自然沒關系，可不了解他的。明明已經替員工利益竭盡全力，仍免不了被人埋怨。

當然，唐艷秋相信韓東不在乎這個。可是，她挺在乎的。

她跟韓東不完全是上下屬關系，由一開始的敵對到默契的工作伙伴，再到中間一些曲折離奇的關系。可以說現在她留在東勝已經不單單是為了薪水。

享受工作，享受和公司的人相處，這是最重要的。

噠噠噠的腳步聲，走廊盡頭黃莉邊回頭邊走了過來：「秋姐，怎么了？剛才那幾個人亂七八糟說什么呢。」

唐艷秋答非所問：「小莉，有事？」

「嗯，韓總讓我把這月待發的工資表拿給他看一眼……」

「什么意思？」

「我也不太清楚，可能是要進行薪水調整。」

「先回去，晚會再給他。」

黃莉好奇偷瞄了一眼，低聲問：「秋姐，韓總身上官司算撇清了么？」

「沒開庭，誰知道。」

「你不法律專業么，分析一下。」

唐艷秋順手接過工資表打量著：「問題應該不大，他要真被攪進去，能被保釋出來才怪。」