如果說現在什么最重要，那么王霞覺得是人才，現在的團隊里不缺技術人才，但是領導管理型的人才是華qiáng現在所欠缺的。一方面需要華qiáng自己去培養，另一方面需要從外部引進優秀的人才。如何招募高管是一個相對復雜的問題，僅憑社會招聘渠道是不夠的，很可能需要主動出擊。王霞准備等方志qiáng回來以後跟他討論一下，如何分頭去招募優秀的高管。想到方志qiáng，王霞也有點驚訝於自己最近有點波瀾不驚了。王霞既不想做李瀟瀟，也不想做王亞欣，現在對於感情也沒覺得可值得長吁短嘆的。可能是自己孤獨慣了，一個人的生活也就那樣。

就在幾個女人各自懷著心事准備入眠的時候，大洋彼岸的方志qiáng開始了聚英集團分部的第一天入職生活。

方志qiáng按照流程指引到了自己的辦公區，領取的辦公設備，其中一個設備是個耳機，帶上後可以同聲傳譯，這樣跟不同國別不同語言的人交流起來毫無障礙。這才真是一個國際化公司所應該有的樣子，方志qiáng跟幾個其他同事打了聲招呼，慢慢開始整理自己的辦公區域。

在聚英集團何總的辦公室內，面試負責人跟何總也在一起討論著方志qiáng入職第一天發生的事情。何總幾乎是不帶任何情感的說：「收集好證據，先不要打草驚蛇，竊取聚英核心商業機密跟資產的罪名先坐實。一些核心的資料可以讓他看到，具體數字可以做適當的修改。」負責人點點頭，側身過來接著說：「好的，另外機場發現今天早上東基的人乘坐一架軍用飛機從東洲到達機場，一行大概6人，其中還可能有tony的心腹也一起過來，具體情況還在確認中。」

何總眉頭皺了一下，緩緩問：「華qiáng那邊有人來嗎？」何總想確認的是這次行動東基跟華qiáng到底是動用了多少力量，真正的目的到底是什么。「目前監控顯示沒有華qiáng的人過來，方志qiáng有關系的幾個核心人物也沒有到達。華qiáng那邊的安chā的眼線也沒有異動信息同步過來。」

何總點點頭，示意了解了，等負責人出去後，何總撥通電話：「東基的人今天也到了，來者不善，跟您判斷的一樣，很可能是沖著lucy來的，您看要不要把lucy轉移走？」

那邊明顯等了一會才有一句回復傳過來，「你定吧」，說完就掛斷電話。何總站起身，在辦公室邊踱步邊思考。最終終於下定決心，開始打電話，打完七八個電話後，分別部署完畢後，深吸一口氣，朝門外電梯走去。

機場這邊，戴秋一行人從軍用飛機下來後，幾經輾轉到了自己提前安排好的安全屋內。安頓完畢，馬上給tony去電話。