國貿大廈附近不遠處,有一個廣場,樹蔭下二十多個年輕人盤腿而坐,談笑風生。
「王老板這幾天,至少賺了幾萬塊?」
「幾萬?肯定不止,至少幾十萬。」
「不知道除了之前說的500塊獎金,還會不會多發!」
「我看王老板出手大方,多少肯定會發一些。」
「不管多不多發,工資連獎金,至少1000塊,這是1000塊啊!」
「是啊,1000塊啊!」
「我是第一次有這么多錢!」
眾人一連聲感慨!
對於他們來說,1000塊錢確實是一筆巨款。
這才幾天時間,勞動強度比起工地上小很多。
他們對這個收入十分滿意。
就算給家里寄回去500塊,剩下500塊可以用好長一段時間了。
看到王弘毅和孫龍一起過來,眾人站起來紛紛招呼:「王老板……」
王弘毅笑著點頭,招呼大家隨意站著或者坐著,然後便宣布一共拿出8萬塊錢發給大家。
現場頓時響起一陣歡呼,大家想不到王弘毅這么大方。
隨後王弘毅宣布具體金額由孫龍來分配,但是每個人不少於1500塊錢。
這個決定,使得大家看向孫龍的目光,又不一樣了。
孫龍之前已經想好了對策,他先是說了幾句客套話,說王老板見兄弟們這幾天辛苦,特意增加了獎金,但是並不是平均分配,要根據每個組每個人的貢獻程度決定分多少。
王弘毅坐在一旁的椅子上休息,聽孫龍分配獎金,越發覺得這家伙底子不錯,管理一二十個人還是沒有問題的。
孫龍和幾個組長討論了一番,然後便給出了具體的分配辦法,他將獎金分到每個小組,然後由組長再分配給另外的人。
這一方面是給了組長一定權力,另外一方面也是將問題和矛盾交給他們了。
「我感覺,分錢比掙錢還難!」好不容易把錢分出去了,孫龍走到王弘毅身邊坐下來,一臉苦笑。
王弘毅說:「這就是管理者經常會遇到的問題,收入怎么分配才能更好地體現公平,讓更多的人得到激勵……」
孫龍想了想說:「王老板,我沒什么文化,想不到那么多,不過我覺得既然大家一起干事,掙了錢,怎么分?怎么讓大家心服口服,以後有事還肯跟著你干,這是最難的!」
王弘毅對他刮目相看,這家伙雖然看起來一副愣頭青的樣子,但是確實有當帶頭大哥的氣質啊。
「你跟大家說一聲,抓緊把錢分配好,我還有事情要說。」王弘毅拍著孫龍的肩膀道。
又等了大約半個小時,眾人分好錢,一個個伸手捂著口袋,圍坐在王弘毅的身邊,目光充滿期望地看著王弘毅。
這些人都是西川省的人,從那么遠的地方來到這里打工,最大的願望就是多掙點錢,寄回去,存著,將來好蓋新房、娶媳婦。
他們覺得工地上的活太累又賺不到錢,寧願混著。可是能夠通過合法的手段掙到不菲的錢,他們打心底里願意。
王弘毅告訴他們,自己下一步准備跟人聯合開一家餐飲店,雖然不可能再像之前幾天那么快遞賺錢,但是勝在長久,而且收入也不會太低。