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楊青志並沒有在溫月琪的公司多做逗留，而是帶著葉楓，陳煌開始和他的一些客戶群開始頻繁走動，而楊青志的回紐約，也驚動了很多人。

在葉楓的見證下，就有好幾位億萬富豪親自上門，想要招聘拉攏楊青志幫他們管理資產。

但是楊青志都拒絕了，並笑著把葉楓推出來，說這是他以後的新老板，以至於葉楓在華爾街金融圈的高層里面都有了一些名聲。

在紐約待了三天。

楊青志帶著葉楓，陳煌，溫月琪四人成立了一個公司，名字叫楓葉資本，公司性質是私募股權機構，簡單來說，要做的事情有三件。

第一件事，找項目。

第二件，找錢。

第三件，低買高賣。

公司的具體事物，由楊青志以及溫月琪處理，楊青志主外，溫月琪主內，也是因為楓葉資本的成立，溫月琪心里舒服了一些。

因為不管是黑曜石基金也好，楓葉資本也好，這都是屬於她和葉楓的公司，只是和之前黑曜石基金不同的是，現在公司管理人變成了楊青志，並且也多了楊青志的股份。

這也等於說，楊青志從高盛離職之後，搖身一變，現在掌管楓葉資本，重新回來了，回到了他最初待的這個城市，重新開始。

不過雖說是重新開始，但是楓葉資本的起點並不低，在葉楓和溫月琪資金都沒有進場的時候，楊青志便事先入股了10億美刀。

辦公地點就在溫月琪公司的樓上。

從辦公地點的租用大小上面來看，就可以看出楊青志的野心與魄力，公共區域，各個階層的領導辦公室區域都事先做了預留。

可以說，楊青志對於公司的成立，到運營，一切都是那么的駕輕就熟，並且在辦公室裝置完畢的第二天，開始有人來應聘了。

里面有些是楊青志的學生，有些是和他有過工作上交際的，也不乏有慕名而來，在華爾街有著不俗業績的超級交易員。

楊青志和溫月琪開始按部就班的對這些人進行面試。

從實習生，到預測分析與管理咨詢，融資專員、投融資項目經理、外匯交易員、證券交易員、產品研發員、保險業務員。

這些一一面試著。

有刷掉的，也有通過的。

和溫月琪的面試不同，楊青志的面試格外講究一點，那就是誠信，至於之前的個人業績排在次要位置，所以說，楊青志的面試會嚴格一點，通過率也嚴格一點。