固定工資，給員工再多，他們也會覺得這是應得的。

意外收入，哪怕就包一個紅包一千塊，員工也會覺得驚喜，並對給予他們意外之財的人心存感激。

真正做理論研究的人也沒指望能大富大貴，能有點意外收入，無非尋求心理上的慰藉罷了。

第一屆「沈奇數理研究中心理論突破獎」辦的稍顯倉促，評委會成員就沈奇一人。

說白了就是，沈老板想給誰1oo萬，誰就有1oo萬。

但大家都知道，沈老板是按規矩辦事的人，做事有理有據，不會亂來。

數學室8個人，其中有一個做應用數學的研究員，也被沈奇劃分為理論研究派，數學室在這次評獎中全是理論研究派。

物理室12個人，其中只有沙東東一人做理論研究，沙東東說可以拉兩個師兄弟過來，至今沒有到位。

十個理論突破獎，九個人分，還多一個名額。

沈奇的評價原則是，去年誰取得的科研成果最多、質量最高，誰拿唯一的一個1oo萬金獎。

依此類推，頒銀獎和銅獎。

科研成果白紙黑字都是有記錄的，數據顯示，去年科研成果數量和質量最優的理論派研究員，是數學室李真強。

李真強在去年表三篇數學論文，其中《倫敦數學會雜志》一篇，《太平洋數學雜志》一篇，國內數學核心期刊論文一篇。

沈奇自編了一份《數學期刊等級分類表》。

綜合考慮if值、業內影響力和地位等因素，數學期刊的to級是《數學年刊》、《數學學報》、《數學明》、《美國數學會雜志》，也就是國際數學四大期刊。

to代表最牛逼的意思，to後面是t1。

t1級的數學期刊包括《倫敦數學會雜志》、《太平洋數學雜志》、《數學進展與研究》等十份國際數學界知名的期刊。

t2是有一定名氣和地位的數學期刊，t3是普通的數學期刊。

李真強去年表了兩篇t1、一篇t2，1oo萬的金獎必須給他。

「李真強真的很強，我這位本科同學，去年肯定開掛了。」沈奇毫不猶豫的在唯一的金獎名單上，寫下李真強的名字。

數學領域排名第二的是蕭俊龍，去年表一篇t1、一篇t2。

周雨安排名第三，一篇t1。

剩下的數學研究員沒有表t1，有表t2和t3。

物理方面，僅有的一位理論派沙東東去年表《物理展望》論文一篇，這家期刊屬於物理界的t1。

結果很快出來了，金獎屬於李真強。

銀獎三名，蕭俊龍、周雨安、沙東東。

剩下的五位數學研究員獲得銅獎。

剩余一個銅獎名額，結轉到下一年度的評獎。