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5月12日，距離萌萌出生已經過去三個月了。

詹琪的肚子越發大了，頂多再有三個月，她就該生了。現在她的狀態基本不允許工作了，即便是坐在家里遙控指揮也不行。

因此，李麥更忙了。

槍團建設集團成立了克拉運河項目公司，以水利水電股份有限公司抽調出來的精英人員和集團總部的相關部門精干人員組成。按照李麥的意思，在前期，項目公司是統一執行和泰國方面協商談判拿到修運河綠燈的重擔，中期會變成統籌指揮水利水電股份有限公司進行施工的管理公司，後期會轉變成運河管理公司。

換言之，這家公司將會從頭到尾貫穿全程，擁有極大的權利。

如此，人員的挑選就至關重要了。

李麥跟他爹一樣，喜歡搞一言堂，但是在具體方面，通常能夠和大家商量著來。就如果挑選人員組成克拉運河項目公司，李麥是把幾個核心高管召集起來開會的。

與會人員是裴帥、李閑、田軍、余一刀、拉娃等五人，這幾個有些可能職位看著不高，但是所處位置卻是非常的關鍵。比如田軍，他極少出現在大家面前，但是他卻是把持著槍團建設集團人事大權的重臣。

這五個人當中有三個是商貿城時期過來的老人，裴帥和李麥的關系又是深有淵源，拉娃自不必，在旁人眼里她就是李麥的女人。

可以，這五人是李麥信任的關鍵位置上的心腹。

會議是在八十一號院召開的，李麥恨不得都陪著老婆孩子，如果不是工作太忙的話。所以，能夠帶回家做的工作，他盡量不出門。就在家里和張曉雨一起照顧萌萌，隨著時間的推移，萌萌是越來越萌越來越漂亮了，大眼睛嘴巴的，討人喜歡。

李麥是一刻都不願意離開萌萌，要知道，浩浩周一到周五上午都要上午，待在學校的時間比待在家的時間要長多了，這李麥好不容易有了一雙兒女，還有一貌美如花的媳婦，你他怎么舍得離開家。

這不，李麥直接把會議定在了自家三樓的書房里，還好，書房足夠大。圍在一起喝著茶把會開了，總比正兒八經地圍著會議桌來得更加的舒服。

李麥這貨跟他爹差不多一個性格，喜歡在輕松的環境中解決正事，在嚴肅的環境中一些家長里短。

甚至，李麥聽過，他爹李路當年在越南被包圍的時候，和部下們在一起戰斗的間隙是笑得最多的。作為指揮官，是要懂得如何在高壓環境里緩解部隊綳得過緊的情緒，這點至關重要。

上午十點的時候，人員到齊。

章冬月被李麥打發到公司去忙活了，裴帥主動兼其了服務員的工作，泡茶倒水什么的。在李麥面前，他是習慣了把自己當成助理或者秘書，而不是什么為了突出表現自己。

圍著茶幾，擺了兩個單人沙發和兩張長沙發，成方字形布局。李麥當然坐了主位的單人沙發，余一刀自然是在對面的單人沙發上，左右兩側，裴帥和拉娃坐在一起，田軍和李閑坐在一起。

除了李麥和余一刀，就都拿出本子來，放在大腿上，開始開會。

李麥拿出煙來，先把煙挨個發了，點上抽起來，喝了點茶水，清了清嗓子，，「今把你們叫來，主要是討論一下克拉運河項目公司的組成。」

他開門見山地，「兩項議程，第一，擬定公司管理層，第二，制定一下選人的標准。」

掃了大家一眼，李麥道，「集團里，我最信得過的就是老兄弟幾個。開挖克拉運河不是簡單的商業行為，會涉及到方方面面的問題，國家政治層面的，國家軍事戰略層面的，乃至整個東亞經濟構造，都會隨著我們的動手而被影響。所以，項目公司的管理層，一定要是最得力的。好，下面大家暢所欲言，你們大多有這方面的經驗。」

顯然，在座的也是和集團高管接觸得比較多的人。

田軍微微低頭思考了一下，無疑，今的會議，他注定是要做比較多發言的，本身人事的管理權就在他手里。在集團公司里流傳著這么句話，寧願得罪ceo，也不能得罪田主任、田總監。田軍有兩個頭銜，一個是集團總部公司辦公室主任，實際上就是大內總管，是人事經理的頂頭上司，另一個則是水利水電公司的人事總監，實際上應該稱為首席人事官更加合適。

集團總部公司有好些人是身兼兩職的，同時也在水利水電里擔任著職務，不過通常都是人事行政和財務方面的職務。這也是李麥控制公司的一種手段。