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( )對於蘋果公司來說，這么一個問題當然不算是什么太嚴重的問題，最多只能算是癬疥之疾而已——也就僅僅是腳氣、皮膚病這么一個檔次的麻煩。不過哪怕是這么一個層次的麻煩，也很讓喬布斯不爽！為什么？因為喬布斯現在就覺得吧，怎么這么一個階段什么事兒都那么不順！首先說來自然就是他們跟摩托羅拉合作的那么一個手機商店，結果連手機都只能廉價甩賣，還沒太多人買，這簡直讓人氣死！這蘋果的一個李代桃僵或者說是借腹生子的計劃，就這么活活的被打斷了！這還不讓喬布斯氣的要死？

然後還不算完，他們蘋果公司內部接連有軟件工程師被挖角，這可是讓喬布斯非常不爽的！雖然他對於公司內部保密制度非常有自信，因為通過他的設置，這蘋果公司的內部保密制度可以說嚴格到了每個人都看不到全景圖的地步！每個在干活的員工，實際上都跟生產線上負責一個工序的員工一樣，只知道自己在干什么，最多就只能看到周圍的人在干什么，但是別的班組的人在干什么，他們完全不知道！甚至蘋果公司的合同都會要求他們這些員工不許跟同事談論他們正在做的事兒，回家了跟老婆孩子也完全不能談工作上的事兒！甚至99的員工家屬都知道自己的親人是在蘋果公司里面工作，但是他們基本上都不知道自己家人在蘋果公司里面是干嘛的！

這可不是說他們不知道家人在蘋果公司里面現在在做什么項目，而是說他們連親人在蘋果公司里面的大體職位都不知道！這保密的架勢，那絕對有中國當年兩彈一星工程時候的那種感覺了吧？估計要是員工願意的話，這喬布斯絕對想要把蘋果的員工弄的跟中國兩彈一星元勛一樣，直接拉到沙漠里面隱姓埋名的讓人家過個幾十年！甚至讓員工家人都不知道自家親人到底在哪！在這么一個保密的形式之下，蘋果的喬布斯當然對於跳槽的員工能否保密非常有信心了。因為整個蘋果公司的員工里面，實際上只有他喬布斯一個人腦子中間才有最終產品的一個完整的規劃！其他人看到的都是盲人摸象一樣的東東！

可是雖然這樣，喬布斯也相當的不爽，他就是覺得最近是怎么了？怎么做什么事兒什么都不順呢？員工特么的跳槽，弄的他還的重新的招聘員工。是，招聘員工的事兒是不用他動手，新員工到位了也的確不用他來培訓，但是他作為老大知道所有的事兒，看著自己的進度一點點的被拖慢，那感覺簡直就像要殺人啊！雖然每次被拖慢了進度的程度並不大，可能一次就是百分之一，可是問題在於隔三差五的就來一次，這怎么讓人舒服的了？這讓人感覺就是沒完沒了的來，所以讓喬布斯現在都有點想要炸毛了！

這事兒就有點像是什么？就有點像是男人出軌之後給女人的感覺一樣。雖然說可能程度不一樣，但是有一方面就是類似的——如果就只有一次，那還有可能能過的去，可是如果隔三差五的反復來，那絕對是要把人逼瘋的節奏啊！同樣，在這么一個事兒上面，喬布斯真是有一種看到自己男人或者女人連續出軌的感覺啊，他真是受夠了！怎么這才緩和了沒幾天，就又出事兒了呢？這次居然還是消費者起訴，起訴你妹啊！當時喬布斯都有種沖動去找那些起訴他們蘋果的消費者，然後挨個的打他們大耳瓜子！你妹的！這一個個的是弄啥呢？

不過喬布斯畢竟是不可能真的去揍消費者的，於是乎最後這蘋果選擇的做法，那就是直接跟對方干，絲毫不准備私了！喬布斯還真准備讓蘋果公司跟這幫消費者干！他還就不信了，這天下就沒有一點王法了？是，他們蘋果當初研發id的時候，就是有意的不兼容其他家的3，但是那又怎么樣？他喬布斯才是知道消費者需要要什么的人！消費者敢造反？直接弄死！所以這邊喬布斯就真的讓公司的律師們正兒八經的一點不退縮，准備跟尼古拉斯他們在法庭上唇槍舌戰。同時喬布斯也代表著蘋果的律師們准備展開大公司面對訴訟的標准作戰方法——拖！拖個三年五年什么的，那都算是有良心的，喬布斯這就直接准備讓律師們拖個十年！拖十年下來，絕對能夠把這么一幫子想靠著敲詐蘋果公司而致富的家伙們耗的精疲力竭！而且到了十年後，很可能還是蘋果公司贏！